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エイツーヘルスケア株式会社 【大阪】臨床システムの構築・運用 ~ワークライフバランス充実の伊藤忠グループ/在宅勤務・最大週4日~ 【仕事内容】 【大阪】臨床システムの構築・運用 ~ワークライフバランス充実の伊藤忠グループ/在宅勤務・最大週4日~ 【具体的な仕事内容】 グローバルとeClinicalに強いフルサービスCRO(医薬品・医療機器開発業務受託機関)である当社において、EDCの構築・運用(RAVE DATATRAK VIEDOC)業務および、ePRO・eCOAの新規サービス構築・運用業務をお任せいたします。 ■就業環境の魅力: ・フルフレックスタイム制、在宅勤務制度(週4日まで)、時短勤
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エイツーヘルスケア株式会社

評価・業界との比較

業界1

総合評価

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

エイツーヘルスケア株式会社の評価

医療業界評価平均

平均年収

547万円
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  • 平均残業時間

    12.2時間
  • 有給休暇消化率

    75.6%
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エイツーヘルスケア株式会社

クチコミ・会社評価

仕事内容

エイツーヘルスケア株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

新薬の臨床開発ということで、メーカーと協力して国内の治験を担当します。モニターやデータマネジメント、統計解析やメディカルライティングなどの場所があります。モニターだと、さまざまな場所に出張で訪れることがありましたが、コロナになってからは病院が規制されており、出張は少なくなっています。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

547万円(回答者数97人)

エイツーヘルスケア株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

給与の上がり幅が少なく、また若い社員が上に行く体制が整っていない。 年功序列感が強く、仕事ができる若手でも年上の社員の方が給与が高く追い越すことはほぼない。 できる社員であればあるほど早くに見切りをつけて転職してしまう非常に勿体無い状況。

成長・働きがい・キャリア

エイツーヘルスケア株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

教育研修制度は充実しています。自分が学びたいという意志があれば成長させてくれます。 外部研修参加も可能です。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    75.6%

  • 残業時間

    12.2時間

エイツーヘルスケア株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

繁忙期はかなりハードなスケジュールで働かなければいけなく、残業もかなりかさむ印象。仕事量的に残業もしょうがない場合の方が大半だが、そう言った場合も、上長からは残業を減らすよう指示されるため大変困った記憶がある。全体的に人が足りていないため、そういった時期やプロジェクトに当たるとワークライフバランスもくそもない状態になる。

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質問・相談

    • 解決済み

    CRAを目指しています。 新日本科学PPDとエイツーヘルスケアで大手なのはどちらでしょうか?

    質問日
    2021/12/23
    解決日
    2022/02/02
    回答数
    1
    • 回答終了

    CRO業界についてです。 みなさまの色々な意見が聞きたいです。 メディサイエンスプラニング(エムスリーグループ)とエイツーヘルスケア...

    質問日
    2022/02/14
    回答数
    1

事業概要

医薬品・医療機器・再生医療等製品・ワクチン開発、製造販売後調査等、臨床研究受託事業

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希望条件
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会社概要

  • 業界
    医療・福祉
  • 本店所在地
    東京都文京区小石川1丁目4番1号住友不動産後楽園ビル
  • 従業員数
    1,335人
  • 企業URL
    https://www.a2healthcare.com/
  • 代表者名
    神谷均

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