電源開発株式会社の社員クチコミ・評判の一覧
電源開発株式会社のクチコミ一覧
- 雇用形態
- 入社形態
(正社員) - 評価別
- 職種
不満な点選考プロセス
- 正社員に応募（新卒）
- 2026年卒
- 採用
- 2025年頃
選考プロセスが他の企業に比べて多かった。私の場合は、エントリーシート提出、適性検査受験、人事の方による会社説明兼一次面接、英語、弱電や強電のテスト（科目選択可能）、二次面接、役員面接、最終面接であった。英語や弱電のテストは選考の合否には関係ないと言っていたが、結果が悪いと面接で詰められることがある。
不満な点年収・給与制度・待遇
始めのうちは、高卒の人と同じ給料なので、人によっては割安に感じるかもしれません。 ただ、一定の年齢を超えると、能力が必要な仕事をするか、誰でもできる仕事をやり続けるかの道に分かれるので差が出てきます。後者を選択すると、今後の経営環境次第ではリストラの対象になるか、給料が大幅に下げられるかの危険が出てくると思われます。
この会社の求人をチェック募集中
事業企画・事業統括 ／ 「J－POWER」技術系グローバル社員：地質・地熱分野
- 東京都
- 年収800万円〜1,300万円
- 【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 国内外における水力、火力及び地熱関係等の地質調査、解析評価等に関する業務。 原子力の地形、地質及び火山に関する検討・評価等に関する業務。 CO2地中貯留に係る探査及び貯留層解析・評価（石油・天然ガス、地層処分等を含む）に関する業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。 【業務内容の変更の範囲】…
海外営業 ／ 「J－POWER」技術系グローバル社員：建築分野
- 東京都
- 年収800万円〜1,300万円
- 【職種】営業＞海外営業 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 国内外における建築物・構築物（特に、発電所や変電所の建屋等）に関する業務全般。 一般建築またはプラント関連施設等の建築物・構築物に係る計画、設計、工事計画、施工監理、維持補修 等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。 【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務 ■会社紹介 【人々の求めるエネル…
良い点面接
- 正社員に応募（新卒）
- 2023年卒
- 不採用
- 2022年頃
近年のエネルギー問題や原発についてどのように考えているかを聞かれた。一方的な質問だけでなく、こちらからの質問も多く聞いてくれた所は良かった。理想とするリーダーについて聞かれたので、自分の経験に基づいて話したところが評価された。転勤についての質問もあり、入社後のキャリアをどれだけ考えられているかも問われているようだった。
良い点ワークライフバランス
休暇はまず確実に取れます。 法定休暇の他に特別休暇もあります。 会社方針として、年17日の消費を義務付けており、これは経営レベルの決定です。 育児休暇も強く推奨しており、100%取得を目指しています。 人が多い会社なので、代わりはいくらでもいるので、取ることは容易です。 旅行代金も年5万円補助されるので、行きやすいです。
良い点成長・働きがい・キャリア
キャリアに関してはある程度、先輩が辿って来た道を進むことが多いため予測できることが多い。ただ最近はステップアップの幅が多い人事もあるようで、やりたい事がある人はそれを理解してもらえると希望の部署に行けることがある。また研修も充実しており、社員のレベルごとに細分化されている。
良い点成長・働きがい・キャリア
官公庁、地元自治体や地元民、協力業者などさまざまな利害関係者との協調を大切にしながら大きな施設を運営する経験ができる。また、再生可能エネルギー部署であれば若手から新規開発のプロジェクトリーダーを経験できる。部署移動や転勤も多いため、ジェネラリストになりたいのであれば良い。研修制度や資格取得には寛容で補助金も出る。
良い点入社理由・入社後ギャップ
面接時に長い時間をかけて面接をしていただいたりして、人に対してすごく興味を持ってくれて選考を実施してくれている感じたところが、入社を決める材料になりました。入社後も先輩社員による後輩社員へのフォローや面談等があり、自分の悩みや希望について伝える場があるのはすごくいいところだと思いました。また、人間関係上も今現在不満に思ったところはなく、社員の皆さんは話せばちゃんとわかってくれる方ばかりで話も聞かないのに怒り出すとか、パワハラするとか、そのような社員は今まで会ったことがありません。
この会社の求人をチェック募集中
事業企画・事業統括 ／ 「J－POWER」技術系グローバル社員：地質・地熱分野
- 東京都
- 年収800万円〜1,300万円
- 【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 国内外における水力、火力及び地熱関係等の地質調査、解析評価等に関する業務。 原子力の地形、地質及び火山に関する検討・評価等に関する業務。 CO2地中貯留に係る探査及び貯留層解析・評価（石油・天然ガス、地層処分等を含む）に関する業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。 【業務内容の変更の範囲】…
海外営業 ／ 「J－POWER」技術系グローバル社員：建築分野
- 東京都
- 年収800万円〜1,300万円
- 【職種】営業＞海外営業 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 国内外における建築物・構築物（特に、発電所や変電所の建屋等）に関する業務全般。 一般建築またはプラント関連施設等の建築物・構築物に係る計画、設計、工事計画、施工監理、維持補修 等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。 【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務 ■会社紹介 【人々の求めるエネル…
良い点仕事内容
本社、支店、発電所など全国に働く場所がある。本社は発電設備の実績や予算取りまとめやリプレース、再生可能エネルギー設備の運営と新規開発、総務系機能、原子力発電所の審査対応、官公庁対応、電力の売買機能などさまざま。支店は地域に点在する水力発電所の取りまとめ。発電所は発電所そのものの運営。支店と発電所は地域密着の業務が多く地域交流を大切にしている。
不満な点女性の活躍・働きやすさ
女性が少ないためキャリアを積んだ人があまりおらず、課長以上は独身女性が若...
不満な点退職検討理由
派遣社員が多いというのが、特徴的なだけに、派遣法の改正などがあると、会社...
良い点職場の雰囲気
部署間の対立などはなく、全体的にのんびりした雰囲気の部署が多い。社員も落...
電気業界の求人
不満な点テレワーク・リモートワーク
強い意志と明確な理由があればテレワークの割合を多めにできるが、部署や上長...
不満な点ワークライフバランス
残業代時間の多さは場所によりまちまちで、現場機関などは基本的に少なく、建...
不満な点入社理由・入社後ギャップ
よくも悪くも古い体質の企業ではあると思うのでフットワークの軽さやは他のフ...
良い点女性の活躍・働きやすさ
女性は少ないが、産後に利用できる制度が多くあり、働き続けやすい。産前の制...
良い点副業
労組から会社への意見として、副業をしたいとの声もあがっている。ことが、定...
良い点年収・給与制度・待遇
仕事の難易度からしたら破格の待遇かと思います。実際、高卒の人も多いですし...
良い点年収・給与制度・待遇
年収は年功序列で上がっていき、満足するレベルで増加していく。福利厚生も寮...
良い点仕事内容
上司が任せられると判断すれば担当者にもそれなりの権限が与えられます。社有...
良い点ワークライフバランス
有給休暇は取りやすく、さらに特別休暇というのも存在し、確実に100%有給...
関連する会社を探す
年功序列の風土は崩壊しつつあるらしいが、地域本部代では一切感じない。変革とかいいつつ現状維持…続きを見る
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 新卒入社
- 役職なし
- 現職
不満な点テレワーク・リモートワーク
社内の通信回線が重かったり、出社しないとできない業務も多くまだ改善余地も...
良い点人事・評価制度
基本的に年功序列が採用されている。人事考課制度は、10級〜1級、さらに各...
不満な点ワークライフバランス
ゴールデンウィークは基本的に仕事となるので、この点はマイナスとなります。...
不満な点人事・評価制度
昇給が同期と同レベルなのが不満に感じる人がいるかもしれない。ただ、仕事が...
良い点人事・評価制度
高卒でも、業務成績次第では、現場の長にはなれる。人事考課は、社員間で大き...
総合満足度が高い会社ランキング
不満な点仕事内容
元半官半民の会社であり、縦割りのお役所仕事が浸透してしまっており、カーボ...
良い点年収・給与制度・待遇
給与自体は業界の中では低くはなく、残業含めしっかり支払われるところは良い...
不満な点仕事内容
歴史のあるインフラ企業の体質もあり、やりがいを求めたり自分自身の成長に重...
良い点退職検討理由
派遣法の改正で多くの県社員の方が雇用終了になりました。その分負担が増えて...
良い点仕事内容
求められている仕事のレベルは無理のない範囲であり周りのサポートもしっかり...
良い点人事・評価制度
目標設定と面談によるその実績管理を行っており、上司による部分はあるものの...
テレワークは自宅や支店など場所や環境はかなり限定されるが可能。テレワーク...
良い点仕事内容
従来は親方日の丸的な雰囲気があり、仕事も定型的な業務が多かったと思うが、...
1~35件 / 93件中
電源開発株式会社のカテゴリ別クチコミ（93件）
企業に関するクチコミ
- 年収・給与制度・待遇12件
- 仕事内容16件
- 職場の雰囲気8件
- 成長・働きがい・キャリア6件
- 退職検討理由5件
- ワークライフバランス13件
- 女性の活躍・働きやすさ5件
- 副業4件
- テレワーク・リモートワーク7件
- 人事・評価制度9件
- 入社理由・入社後ギャップ4件
企業の選考に関するクチコミ
- 中途採用面接・選考0件
- 新卒採用面接・選考4件
電源開発株式会社の
質問・相談
電源開発株式会社の
求人情報
事業企画・事業統括 ／ 「J－POWER」技術系グローバル社員：地質・地熱分野
- 東京都
- 年収800万円〜1,300万円
- 【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 国内外における水力、火力及び地熱関係等の地質調査、解析評価等に関する業務。 原子力の地形、地質及び火山に関する検討・評価等に関する業務。 CO2地中貯留に係る探査及び貯留層解析・評価（石油・天然ガス、地層処分等を含む）に関する業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。 【業務内容の変更の範囲】…
海外営業 ／ 「J－POWER」技術系グローバル社員：建築分野
- 東京都
- 年収800万円〜1,300万円
- 【職種】営業＞海外営業 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 国内外における建築物・構築物（特に、発電所や変電所の建屋等）に関する業務全般。 一般建築またはプラント関連施設等の建築物・構築物に係る計画、設計、工事計画、施工監理、維持補修 等の一連の業務。 ※部門別採用ではありませんので、入社後のローテーションの中で、本店及び全国各地の支店・発電所、海外事務所等への人事異動並びにグループ会社等への出向の可能性があります。 【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務 ■会社紹介 【人々の求めるエネル…
オファーサービス
電源開発株式会社の
会社概要
- 業界
- 電気
- 本店所在地
- 東京都中央区銀座６丁目１５番１号
- 従業員数
- 7,127人
- 設立
- 1952年9月
- 代表者名
- 菅野 等
- 上場市場名
- プライム市場データ提供元：東京証券取引所
- プライム市場
- 資本金
- 1,805億200万円
- 決算月
- 3月
- 売上高※
- 1.32兆円
- 経常利益※
- 1400.95億円
- 経常利益率※
- 10.64%
誰かの道しるべに
同じ業界の給与ランキング
- リニューアブル・ジャパン株式会社求人募集中
- 平均残業時間
- --時間
- 有給取得率
- --%
- 平均年収
- 886万円
- 電源開発株式会社求人募集中
- 平均残業時間
- 26.5時間
- 有給取得率
- 57.0%
- 平均年収
- 850万円
- 東京電力エナジーパートナー株式会社求人募集中
- 平均残業時間
- 28.6時間
- 有給取得率
- 56.4%
- 平均年収
- 840万円
- 平均残業時間
- 18.4時間
- 有給取得率
- 97.3%
- 平均年収
- 804万円
- 大阪瓦斯株式会社求人募集中
- 平均残業時間
- 18.3時間
- 有給取得率
- 64.6%
- 平均年収
- 800万円
同じ業界のホワイト企業ランキング
- 平均残業時間
- 6.0時間
- 有給取得率
- 74.0%
- 平均年収
- 471万円
- 平均残業時間
- 6.9時間
- 有給取得率
- 77.5%
- 平均年収
- 433万円
- 平均残業時間
- 5.0時間
- 有給取得率
- 64.0%
- 平均年収
- 426万円
- 株式会社日本管財環境サービス求人募集中
- 平均残業時間
- 7.6時間
- 有給取得率
- 70.0%
- 平均年収
- --万円
- 平均残業時間
- 18.4時間
- 有給取得率
- 97.3%
- 平均年収
- 804万円
企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか？
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。