京阪電気鉄道株式会社

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年収・給与制度・待遇のクチコミ

安定してると言いたいです。とても低い位置で。 今の大卒の平均的な初任給は22万5千円らしいですが、ちょうど入社12年で30歳になれば22万5千円くらい安定してると言いたいです。とても低い位置で。 今の大卒の平均的な初任給は22万5千円らしいですが、ちょうど入社12年で30歳になれ...もっと見る

平均年収

635万円

ワークライフバランス

平均残業時間

18.7時間

有給休暇消化率

74.4%

仕事内容から必要スキル・経験を知る

京阪電気鉄道株式会社 実務未経験OK!プロの鉄道技術者を目指す【技術系専門職(電気)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【京阪電気鉄道・電気部】電気関係の業務を通じて、安全で快適な鉄道サービスを提供します ◆鉄道の維持管理に関わる確かな手応え 電気関係いずれかの技術者として 設備の点検・保守・運用 設備更新や新設工事の設計・施工 などをお任せします。 ▼電力分野 駅や電車に電気を送る変電所、電車線路 駅設備(照明など) ▼信号通信分野 信号・踏切、ポイントなどの信号設備 多情報連続式自動列
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クチコミ・会社評価

仕事内容

京阪電気鉄道株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

工務部や電気部、車両部と多彩な役割を持った職人が電車を安全に走らせる為に日々努力を続けている。 工務部なら線路の維持管理、電気部なら変電所や信号、電路の仕事、車両部は寝屋川か淀にある車両基地で電車の維持管理等が主な仕事。 良い点は電車運行に貢献しているとの矜持が持てること。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

635万円(回答者数336人)

京阪電気鉄道株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

安定してると言いたいです。とても低い位置で。 今の大卒の平均的な初任給は22万5千円らしいですが、ちょうど入社12年で30歳になれば22万5千円くらいになります。給料表があるので給料が可視化されてる事はいいですね。自分が何歳でいくら貰えるか分かりやすくて。人生設計に役立ちます。 その表によると40歳で28万、50歳で31万くらいが基本給になります。定期昇給がちゃんと行われてベースアップが無ければですが。ここ2年は定期昇給も止められボーナスもカットされたので。 「安っ」と嘆かないで下さい。贅沢は敵です。鉄道マンたるもの給料の多い少ないで泣き言は言わない精神力が必要なのです。 福利厚生も昔は保養所があったり各部対抗のスポーツ大会がありましたが全て無くなりました。無駄を徹底的に省いてお客様に尽くす精神で無くしたんでしょう。社員よりもお客様、お客様より株主、それが我らが京阪のモットーなのです。

成長・働きがい・キャリア

京阪電気鉄道株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

会社の上層部は京阪ホールディングスからの出向者でほぼ埋められてますので、一生現場仕事をするんだという意気込みでいて下さい。高卒は出世出来ないシステムになってます。社会とはそんなもんです。甘くありません。 最近は給料が上がらないので若い人が辞めていくことが増えましたが「京阪電車で働いてました」という経験は世間的には重要視されるので、転職する人間には良い所だと思います。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    74.4%

  • 残業時間

    18.7時間

京阪電気鉄道株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

コロナに関係なく、ほぼ毎月シフトが変わるので、予定の見通しが立たないです。 しかも、割と直近に勤務を知らせられて年休の申請も厳しいです。 それでいて、まったくと言っていいほど勤務の希望も聞いてもらえないです。 一方で、勤務が変わらない時には何も言われないまま月日がたつので(ここ最近では最長3か月同じ勤務が続いている)、翌月が変わるのかどうかも分からないという状況が当たり前のように続いています。

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事業概要

鉄軌道事業など

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会社概要

  • 業界
    運輸・物流
  • 本店所在地
    大阪府枚方市岡東町173番地の1
  • 従業員数
    1,443人
  • 企業URL
    http://www.keihan.co.jp
  • 設立
    1906年11月
  • 代表者名
    平川良浩

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