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書類選考は、web上でのエントリーシート提出ではなく、会社指定の履歴書用紙を郵送で提出する感じでした。その後、適性検査はありますが、結果はそこまで影響しないと感じられました。一次面接では、人柄を重視する面接で、和やかな雰囲気で行われました。二次面接では、志望理由なとが大切になってくると思います。全体的に非常に丁寧だったと感じています。ありがとうございました。
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面接では志望理由や自己PR、学生時代に力を入れて取り組んだことなど、一般的な内容は聞かれます。さらになぜ、鉄道業界を志望したかや、神戸電鉄ではどんな仕事をして地域に役立ちたいかなども聞かれました。自分のどのような長所を生かせば、どのようなことで貢献できるかしっかりアピールする必要があります。鉄道会社の中でも神戸電鉄を特に志望している理由をしっかりアピールできるようにしておく必要があるかと思います。
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