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NTT東日本の社員が、NTT西日本に出向や異動になることはありますか? 例えば、実家の介護やご主人が仕事の都合で大…

NTT東日本の社員が、NTT西日本に出向や異動になることはありますか? 例えば、実家の介護やご主人が仕事の都合で大阪や福岡に転勤になるなど、やむを得ない事情でも、東日本が業務エリアである以上、退職せざるを得ないのでしょうか。 それとも、NTT西日本やその他NTTグループ会社への異動で叶うのでしょうか。

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本人の都合で、NTTグループ間での転籍を希望して、認められた事例は多数あります。(在籍出向ではなく、転籍になります。) どちらかと言うと、NTT東から西へ移ることは、西から東へ移るよりも難しいです。また、都会の勤務地から田舎に移るのも難しいです(雇用が少ないので)。そのような場合でも、NTT東西などのNTTグループの主要5社で受け入れ先が見つからない場合でも、地方の子会社への転籍なら可能ということもあります。 また、希望するグループ企業に転籍できる社内公募制度(「ジョブチャレンジ」)というのがあって、受け入れ先のニーズ、勤務成績や勤続年数などに問題がなければ、NTTグループ内での転籍が認められる制度もあります。

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質問した人からのコメント

回答日
2022/07/04

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