株式会社コタニのクチコミ・会社評価
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良い点仕事内容
投稿日：
注文を受けてから出荷するまでの納期管理や、納期・数量等の交渉をしています。出荷に関する事務作業や、社内向けの指示文書の作成、各種書類の作成など、それぞれ期限はありますが自分で順序や時間配分を決めて取り組むことができます。社外の方や他部署の方とのやり取りがあるため、うまくまとめられた時はやりがいを感じます。
不満な点仕事内容
投稿日：
個人によって仕事の内容に差があるように感じます。仕事の進め方をある程度自分で決められる反面、自分の仕事を早く終わらせた人の仕事が、量的にも質的にも増加する傾向があります。ある程度仕方のないことなのかもしれませんが、もう少し差をなくす取り組みがあってもいいのにな、と思います。
求人をチェック
投稿日：
コロナをきっかけにリモートワークの制度が整備されました。実施率は部署間での差がかなり大きいですが、このような制度があり、会社としても推進してくれているのはありがたいことだと思います。ペーパーレス化や電子化なども少しずつ進められています。
良い点職場の雰囲気
投稿日：
私の所属する部署は人間関係が良く、風通しの良い職場だと思います。上司は部下の意見も取り入れようとしてくれています。会社全体で考えても、理不尽に怒鳴ったりするような変わった人は少ないと思います。
不満な点テレワーク・リモートワーク
投稿日：
リモートワークをする環境としては、まだまだ不十分に感じることが多くあります。ペーパーレス化の取り組みはしているものの、現状ではまだ事務所に置いてあるファイルを見なければできない仕事があったり、郵送やFAXで届く書類が事務所に溜まったりと不便なことも多いです。出社した日の仕事の負荷が高くなり、効率の悪さがストレスになることもあります。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
昇給の頻度と昇給額が少ない。 交代勤務をしている割に同年代の他企業の会社員と比べても給料が少ない。 仕事を頑張って成果を上げた分だけ昇給すればやりがいも感じられるがどれだけ頑張っても急激に昇給する事はない。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
賞与は年2回あり昇給制度、各種手当などもあり、一般的な他企業と比べても遜色なくいたって普通。 仕事量や仕事の出来に関係なく給料は勤続年数とともに少しずつ上がっていく。
鉄鋼業界の求人
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
特に現場は、貶したり人格を否定する事が多い。 それも、特に上の人が現場で仕事をしたり現場を見たりしていないのに上からものを言うことが多々ある。 上になれば仕事もしない。特に常務の一声があればすぐ対応できるのにそれがないと、いくら下っ端が言っても無駄である。特に検査の課長は当てはまる。 いつも思うのは事件は現場で起こってるわけだから、現場の人の話を聞いてくれる上司がいてくれたら辞める人も少なくなると思う。ただ、現状、現場の下っ端の人の話はゴミクズだと思っている上司が多い。それも実際に言われてた人がいたので実際ゴミクズなんだと思う。
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株式会社コタニの質問・相談
株式会社コタニの
会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 兵庫県加西市中野町１６６５番地
- 従業員数
- 499人
- 設立
- 1974年6月
- 代表者名
- 吉川賢
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