株式会社セントラル・フルーツの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
私はセントラルフルーツの中の八百屋で働いていました。野菜の仕込みがしたくてバイト、パートとして採用されました。普段使わないような大きな包丁で野菜を切るのはなかなか楽しかったですよ。梱包も難しかったですが練習していくと上手くなってきて楽しく出来ました。一緒に働くパートの方や社員の方とも話しながらそして皆さん優しくて分からないことや出来ないことにも丁寧に教えてくださいました。開店前の準備は大忙しでオープンまでにどこまで野菜を出せるかが重要になってきて慌ただしいです。前日の痛んだ野菜やフルーツを見極めて見切り品にしたりとスーパーで働くことの大変さがみに沁みて感じました。大変だったのでもう働くことはないけどいい経験になりましたね。退職する際も手際良く進めてスムーズに退職出来ましたよ。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
357万円(回答者数24人)
投稿日:
基本給は8万円である。技能手当が12万円など、入社しなければ分からない事だらけ。 賞与が3ヶ月分と販売員の会社ではかなり高い数字のように見えるが基本給が低すぎなので、貰える額は他社の賞与と変わらない。家賃手当てなども無い。有給休暇は一回も取れなかった。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
商品が多いため、野菜果物の知識が増える。旬な食べ物など情報が多くはいる。 農業もやっているので、野菜作りなども勉ができる。 石の上にも3年。 ここで3年働けば精神力・忍耐力が、鍛えられる。
ワークライフバランス
平均有給取得率
20.0%
残業時間
57.8時間
投稿日:
店舗の配置人数にもよると思いますが、小中規模店舗では基本的にはまとまった休みなどはとれません。基本利益を上げるためにギリギリの人数でやっているからです。とれたとしても後で連続出勤が返って来るだけで、結局自分が疲れるという悪循環に陥ります。残業ありきの給与なので残業は当たり前です。新入社員のみは半年間ぐらいは残業も少なめ出勤時間も遅い、意味の不明な時間に休憩があります。ですがそれも1年だけで空気を読むようにそのような制度は消えていきます。 残業時間が多いと残業時間を減らすように本部から強く言われ、タイムカードの空打ちをしサービス残業をする者、意図的に残業を多くして人が足りてないのをアピールする者とどちらかに別れますが、結果、上の人の意見は早く終わらせる能力がないから悪いという風な感じになってきます。それぐらい厳しい職業です。
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