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人事制度は親会社と連動している部分もおおく、会社の規模の割にはしっかりしている。営業職はインセンティブもしっかりしている。特に東京のベッドタウンでもあるので、戸建の単価も高く、アパートや介護施設等高額物件の契約も望める為、時には数千マンのインセンティブも可能である。
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営業職はインセンティブ制度が充実しており、やりがいの多い部分がある。賞与/退職金制度は外部積立をおこなっており なおかつ会社自体が「無借金」かつ「親会社」に相当額の貸付も行っており、資金が潤沢である。
とにかく昭和な会社。 上の人に気に入られないと、余程の実力がない限り、上に上がれない。 …続きを見る
基本的にマナーの良い人が多く、社風は穏やかです。 特に昔10年、20年前に比べると現在は在…続きを見る
日系に比べ給与は高いです。ただバイサイドなのでセルサイドに比べたら7がけくらいでした。実力主…続きを見る
平均年収(当社調べ)2307万円
新卒で入社させて頂いたのですが、他の企業さんよりも、給料面に対して、かなり満足するような金額…続きを見る
平均年収(当社調べ)2185万円
新規の顧客とのやりとりで、いろんなタイプのお客様と接する機械が多いので自分の知らない体験を雑…続きを見る
平均年収(当社調べ)2033万円
報酬と実務が伴わないタイミングもあるが、概ね満足できる。一般企業だと役職クラスの報酬が末端ま…続きを見る
平均ボーナス(賞与)498万円/年
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