面接、適性検査、学科試験。確かこの3つだった気がします!で、だいたい決まるということを先生から聞いたのですが、適性検査と、学科試験ってなんですか?
学科について 私は大卒で受けましたが、かなり基本的な試験でした。中学卒業程度の学力テストです。
ありがとうございます!
適性検査=性格検査と勘違いしている人が多いですけど、実際は能力検査も含めて適性検査です。 ただ、この場合は・・・性格検査のことを意味してるのかな。 学科試験は・・・言語・計数の能力検査のことかなと思います。 ここ見るといいです。 https://matome.naver.jp/odai/2158968133574462101
日本郵便職員は以前は国家公務員でした。 配達などをする職員の試験は教養試験(一般知識・一般知能)+作文だったと思いますが、事務職当時は郵政事務と言っていましたが教養+適正検査(計算・照合・置換)でした。 民営化されたとはいっても準じた試験をしているとすれば書店に行き国家公務員一般職高卒者試験の過去問を購入してみるといいのではないでしょうか。 当時も行政職よりレベルは低かったと思いますが、公務員の試験は企業の試験と違いますので民営化されたことで変わったかはわかりません。 直接問い合わせても良いと思いますが、子供の高校でも受かりやすいと聞いたことはあります。 ブラックと言われるからでしょうかね。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
管理職でなければ、有給休暇は最長2年の範囲内で100%消化。勤務するセグメントや組織により多少異なる場合があるが、土日祝日、年末年始はほぼ休みになる。(たまには...
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
日本郵便株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。