企業によりますが、基本1年経過後から満額になります。 評価月が11月時点で支払いが12月なら、4月~11月で8カ月なので、12か月の8か月分とすれば、約60%~70%程度出たら良しと考えた方が良いです。 ただ、新人のうちは貰えるだけありがたいと考えて、今後も頑張れば良いと思います。
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