まず、ハガキか、チラシに郵便配達の募集中❗ など入っていますが、ポストにハガキを投函します。1週間も経たない内に、各お近くの郵便局 総務部から、連絡が電話で来ます。欠員があるからです。 実際、精神的、立ちぱなしや、仕分け、郵便物の受け取り、受け入れ 重い荷物30キロ、周りの地区を全部覚えないといけない など バイク、軽四など あらゆる仕事が、地獄のような 試練が待っています。休憩時間は、別として 休息なんて ありません。郵便物すべてが、次から次と沢山、入荷します。上司も非常に 厳しいです。過労死状態で、次々と、辞める人が多く、入れ替わりが とにかく激しいですし、切手、ハガキ、封筒、ゆうパック どれひとつ 日付けなど 保管場所にも 気を使い、絶対にミスは出来ません❗ それから、長期契約社員には、すぐには、採用されません。まずは、2ヶ月間の時給 試用期間契約からの まずは、 スタートからです。勤務態度 勤務日数、身だしなみ 能力評価 すべて 8割こなして その 各部署で担当者と上司から 仕事が出来る‼️合格サイン が、受理されないと 契約更新ならず 契約社員の道も閉ざされます。( 契約更新無し 首)です。以外と厳しいです。例え、契約社員になっても、ただ 、ずーっと時給 6ヶ月更新の繰り返しです。それに耐え抜いたら、次は始めて長期契約社員 社内試験が 好成績の 人だけ 月給の道が 開かれます。あと、配達、軽四車ですが、自分の希望通りには、 就くことが、出来ません❗ 郵便局は事前に、運転記録証明証を調べます 勿論、本人に 委任状を書いてもらい、過去5年間事故、違反など無いか そこを重視します。後、小型2輪バイク120ccの免許をお持ちの方を優先的に採用します まだお聞きしますか? 元、郵便職員でした。
回答ありがとうございます!
ある地域を任せられます。 カーナビは付いてないです。 ドライブレコーダー付いてます。 時間指定があるゆうぱっくを優先的に配達して、その後は指定がないのを配達。 定時集荷に合わせて集荷しつつ、電話等で入る臨時的なものを集荷。
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