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自己分析をしっかりと行い,自分の行ってきたこととこれから働く上でやりたいことを説明できるといいと思います。グループワークでは周りの状況を見て,自分の意見だけでなく他の人の意見を聞き出すことも大切だと感じました。一次面接よりも最終面接の方が深掘りをされるので自分の発言を矛盾のないものにすることも大切だと思います。
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先行ステップはエントリシート、グループワーク、面接、最終面接です。1回目の面接は各事業部の課長〜部長層、最終面接は人事と役員です。面接に関しては複数人ではなく個人のため、人となりをよく見てもらえるように思います。
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