フィリップ・モリス・ジャパン合同会社

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(業界平均総合評価:2.8)
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仕事の満足度

12人が回答

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
    2.5
  • 給与・昇給
    4.4
  • 成長・教育
    2.4
  • ワークライフ
    バランス
    2.9
  • 職場の
    人間関係
    2.7
  • 経営・雇用の
    安定性
    2.9
  • 平均残業時間48.3時間
  • 有給休暇消化率51.8%
  • 回答者のおすすめ率8.3%

評価項目について

この会社の満足度について5段階で回答された評価の集計です。

  • 5非常に満足
  • 4やや満足
  • 3普通
  • 2やや不満
  • 1非常に不満
仕事のやりがい
仕事内容や仕事のやりがいについての満足度
給与・昇給・福利厚生
給与や昇給、福利厚生についての満足度
成長・教育制度
仕事を通じたスキルアップや教育制度についての満足度
ワークライフバランス
仕事とプライベートのバランスについての満足度
職場の人間関係
職場の人間関係の良好さについての満足度
経営状況・雇用の安定性
会社の経営状況や雇用の安定性についての満足度

年収・給与

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報はクチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。

平均年収

  • 708万円
  • (平均年齢 35.9歳)
  • 業界(商社)688万円
  • 公式情報--万円
  • (平均年齢 --歳)

ワークライフバランス

※クチコミ情報から算出しています。

平均有給取得率51.8%

平均残業時間48.3時間

社員クチコミ

良い点テレワーク・リモートワーク

  • 企画
  • 正社員
  • 10代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社

2021年頃の話

週五日完全にリモートワークなので、向いているひとはワークライフバランスが取れていると感じるはず。 ただ在宅勤務になってからは、会議が多すぎるので時々出社する位が良いペースかもしれない。 ただ、追加の手当てが出るわけではないので、せめて在宅手当を数万でもいいので出してほしいと感じる。 ただ在宅勤務になってからも飲み会などが多いのでコミニケーションは十分に取れる環境ではあると思う。とにかく皆さん人がいいので在宅になっても悩む事は特にない。

投稿日:2021/06/26違反報告する

不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 企画
  • 正社員
  • 10代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社

2021年頃の話

リモートワークになってから深夜でもチームズでチャットを送ってくる人がいるのでそれの対応をしなくてはいけないのが大変。休日でも普通に皆さんメールを送ってくるので、それが気になる人は合っていないと思う。 社員全員がワーカホリックなところがあるので、深夜まで働いていないと逆に不安になることもある。

投稿日:2021/06/26違反報告する

良い点仕事内容

  • コールセンター
  • その他の非正社員
  • 30代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚

2020年頃の話

大していいことはないが、毎日同じことをやればいいだけなのでそれが楽と思え...

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不満な点仕事内容

  • コールセンター
  • その他の非正社員
  • 30代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚

2020年頃の話

コールセンターは、お客様からの質問がよくあり、オペレーターがそれに答えら...

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Q.今の仕事のやりがいは?

非常に不満普通非常に満足

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良い点仕事内容

  • 営業
  • その他の非正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 退職済み
  • 子育て中

2020年頃の話

ラウンダーとしてコンビニやドラッグストア等のタバコ取扱店への新商品の案内...

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フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の会社概要

  • 業界
    商社
  • 本店所在地
    東京都千代田区永田町2丁目11番1号山王パークタワー
  • 従業員数
    1,945人
  • 企業URL
    https://pmi.com/markets/japan/ja/company
  • 代表者名
    ポール・ライリー

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