トヨタL&F近畿株式会社

精密機器

(業界平均総合評価:2.9)

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仕事の満足度

8人が回答

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
    2.4
  • 給与・昇給
    3.3
  • 成長・教育
    2.3
  • ワークライフ
    バランス
    2.2
  • 職場の
    人間関係
    2.7
  • 経営・雇用の
    安定性
    3.8
  • 平均残業時間32.5時間
  • 有給休暇消化率29.2%
  • 回答者のおすすめ率25.0%

評価項目について

この会社の満足度について5段階で回答された評価の集計です。

  • 5非常に満足
  • 4やや満足
  • 3普通
  • 2やや不満
  • 1非常に不満
仕事のやりがい
仕事内容や仕事のやりがいについての満足度
給与・昇給・福利厚生
給与や昇給、福利厚生についての満足度
成長・教育制度
仕事を通じたスキルアップや教育制度についての満足度
ワークライフバランス
仕事とプライベートのバランスについての満足度
職場の人間関係
職場の人間関係の良好さについての満足度
経営状況・雇用の安定性
会社の経営状況や雇用の安定性についての満足度

正社員の年収・給与データ(41人)

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報はクチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。

平均年収

  • 579万円
  • (平均年齢 36.8歳)
  • 総合商社業界平均521万円
  • 公式情報--万円
  • (平均年齢 --歳)

ワークライフバランス

※クチコミ情報から算出しています。

平均有給取得率29.2%

平均残業時間32.5時間

社員クチコミ

トヨタL&F近畿株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点職場の雰囲気

  • 正社員

2022年頃の話

サービス職も各個人に過度なノルマがあり、年々ノルマが増えていく。 ノルマが達成できない場合は少ない達成金。 ノルマ達成にむけ、お客様向けのキャンペーンではなく、社内向けのキャンペーンがある。 各個人にノルマ持たされるので、チームワークがなく、人間関係はひがみ、ねたみで ギクシャクする社風。。 メンタル強い人むけ。 人員不足により、年々仕事量がふえてます。

投稿日:2022/01/14違反報告する

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トヨタL&F近畿株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点年収・給与制度・待遇

  • 正社員

2021年頃の話

土曜日曜の休日、計画有給取得と休みが安定しており、休日の計画が立てやすい点についてはいい点だと思います

投稿日:2021/11/27違反報告する
トヨタL&F近畿株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

  • 正社員

2022年頃の話

フォークリフトの点検及び修理をし、 営業活動する。 エリアを任されるので、担当エリアは 自分に任されるので責任ある仕事ができる。

投稿日:2022/01/14違反報告する
トヨタL&F近畿株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点入社理由・入社後ギャップ

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚

2020年頃の話

トヨタという世界的日本的に有名な会社で 入りたいと思った。 容量よくやればこんなに人を使わなくても大丈夫。 サボっている人多い印象

投稿日:2021/07/12違反報告する

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トヨタL&F近畿株式会社の会社概要

  • 業界
    商社
  • 本店所在地
    大阪府大阪市此花区西九条1丁目1番51号
  • 従業員数
    532人
  • 企業URL
    https://www.toyota-lf-kinki.co.jp/
  • 設立
    1966年7月
  • 代表者名
    上田典昭

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