転職活動したいのですが、ちょくちょく休んでも職場の人に色々探られない理由って何かありますでしょうか?
在職中なのに日中ハローワークに出かけていくなんて非効率的ですよ。 転職の場合は、 1.人材紹介会社に登録する(リクルートエージェント・インテリジェンスなど) 2.転職サイトに登録し、スカウトを待つ(人材バンクネットなど) 3.転職情報サイトで企業を調べ応募する(リクナビNEXTなど) 4.週末に開催されてる合同企業説明会に出かける 5.ハローワークの求人情報もネットで入手できます 基本的に応募はネット・メール・電話・郵送です。 そして、面接となった日にちだけなんとか理由をつけて休むのです。みんなそうしてますよ。
転職=ハローワークって発想が、、今時ハローワークだけで仕事見つけようとしてる人なんて、アナログの旧世代の人くらいしかいないのでは? ネットの転職サイトを利用して効率的を行った方がいいですよ。 ちなみにハローワークは土曜日もやってます。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
仕事にやりがいを感じている社員が多く、また前職で様々な業界や職種を経験している方ばかりなので…続きを見る
女性の多い職場なのでワーキングママへの理解度が高く、子どもの突発な体調不良や事前に分かってい…続きを見る
良い点で記載した通り事務業務が多く、産休育休明けなど配置できる部門は多いが、その業務は配置の…続きを見る
現在働いている職場が24時間稼働製造工場で2交代勤務の職場でリーダー職として働いているため(…続きを見る
配属先にすべて左右されます。ですがクライアントは非常に多いので運が良ければ自分の希望通りの案…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
パーソルキャリア株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。