現在転職を検討していて、転職エージェントと面談してきました。 有名どころで、リクルート、インテリジェンス、ＪＡＣなどに登録しています。

どのエージェントさんも、東証1部上場の大手の会社を紹介してくれるのですが （しかも1人募集の狭き門。ブラック感はありません。）、 正直に申し上げると、自分にそれほどのスキルがあるとは認識していません。 身の丈にあった転職を希望しているのですが、それでもエージェントさんが お勧め求人として紹介するのはどのような意図があるのでしょうか？ 私が思いつくところでは、 ①実は私にはすごくポテンシャルがある ②転職の難しさ、現実を見せつけるため、あえて困難な求人を紹介 ③数打ちゃ当たる作戦、そして、私の失敗例を参考情報として収集しておきたい。 といったところです。 最も妥当なのは何番でしょうか？ もし他の可能性があればご教示ください。