株式会社ギフトホールディングスのクチコミ・会社評価（129件）

株式会社ギフトホールディングスの評判・クチコミ・評価

良い点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2022/09/16

4.2

３ヶ月で店長試験などなるので一生懸命頑張ればすぐ店長になれるのが魅力。 給料面でもKPIというものがあり評価が良ければ給料ももらえるのがいいやったらやった分評価されるので 頑張り次第では幹部も夢じゃない。 また、教育面でかなりお金をかけている会社なので人としても成長できる環境だと思う。 年に1度ギフト祭があり一年の頑張りが評価されるなどなりやりがいがかなりある会社だと思う。 拘束時間、人員不足等はやはり飲食店なのでありますがいい会社だと思う。

株式会社ギフトホールディングスの評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

投稿日：2022/06/22

4.2

社員は教育がしっかりしているため未経験でも覚えられる。年間30店舗の出店をしているのでやる気さえあれば店長試験さえ受かれば何ヶ月かですぐに店長になれる。 味にこだわりエリアマネージャーがチェックして品質管理をしている。 また、神7などの従業員を決めるアンケートなどで年間のMVPなどが決まる。 また、チャーハンコンテスト、ギフト祭り、などなどやりがいのある職場だと思う。 基本的に報告などは簡易化されLINEもしくは トークノートというアプリで管理していて 円滑に営業が回るようになっている。 給料的にも主任までは一般企業などと変わらないが店長になれば一気に上がる。 KPIという審査基準で上位になれば年間で高い年収が貰える。接客的には他の飲食店より厳しいが人間的にも成長できる職場だと思う。 やる気があれば上を目指せる

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良い点職場の雰囲気

投稿日：2022/06/21

4.7

基本的に現場職は店舗の店長の手腕によって環境が大きく変化してしまう。 会社としては全社的にも労働基準法に則り、また推奨されてはいるが上記理由同様店長の手腕によって大きな格差が生じてしまっている。 ただし、店長職向けの教育も並行して行われており、基本的には概ね良好な店舗が多い

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良い点仕事内容

投稿日：2022/03/15

3.2

調理オペレーションは大手さんなので、整ってきてはいます。ただ足りない所もあります。 分かりやすく難しい点などはないでしょう。シンプルな調理工程です。 明るい職場で接客が好きな人なら楽しく働くことが出来ると感じます。 評価制度なども細かくあり、積極的な人ならポジションを上げて、キャリアを積んでいける環境だと思います。 給料は他の飲食に比べたら払ってくれる方だと感じます。(インセンティブや賞与、残業代なども含めて)

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不満な点仕事内容

投稿日：2022/03/15

3.2

ただあくまでも飲食ということ。残業は多めだと思っていた方がいい。 離職率は高め、現場単位でのオペレーション変更や、教育環境の違いが大きくあり混乱する方もいるかもしれません。 新店舗オープンのペースに対して社員さんの数が釣り合わなく過酷な労働環境になっている所も多々あります。 そういった点の改善が管理者側の課題になっていると思います。

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不満な点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2022/09/16

4.2

成長面子弟制度などがあり 出来る人、社員、キャスト関係なく 教育することとなっているがまだまだ浸透していないので人によって教えることがまちまちな所がある。 社員はお店によってはワンオペが3 から4時間位あるので体力がなければきつい仕事だと思う。 また、人材不足からヘルプに他の店に行く機会が沢山ある。

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良い点仕事内容

投稿日：2022/02/28

コロナワクチン接種者の会場での誘導、案内、受付、介助、接種けん発行、駐車場誘導です。 ディレクターが丁寧にレクチャーしてくれるので、そのまま業務を遂行していけばいいです。はいれる日だけアプリに入れればいいので、自分のシフトが組みやすいです。専用のアプリが出来たので、前日確認をアプリでできたり、便利になりました。

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良い点仕事内容

投稿日：2021/09/16

5.0

主に最初は洗い場かホールですが、慣れてくるとお客様とのちょっとした会話とかが楽しかったり、ありがとうと言って貰えることが多くなったりとやりがいも多いです。自分の店舗は人気なので忙しい時もありますが、他の社員やアルバイトの方々もサポートしてくださるので助け合いながら働くことが出来ると思います。