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国立大学法人浜松医科大学投稿者別の社員クチコミ

投稿日:

投稿者プロフィール

職種・役職
看護師/役職なし
雇用形態
正社員
年代
20代
性別
回答しない
在籍状況
現職
入社形態
新卒入社

投稿者の年収・給与

昇給頻度
1年に1回

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給与・昇給

成長・教育

ワークライフバランス

職場の人間関係

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投稿者によるクチコミ

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残業はしないように働いていますがどうしても残業が残ってしまうことがありま...

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研修制度が充実していて学ぶ機会は多いと思います。院内での研修の他、院外研...

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休暇は毎年長期休暇がもらえます。毎年夏休みは5日間ですが、通常の休みや年...

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働いている方は女性の方がほとんどです。産前産後、育児休暇はしっかりしてい...

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良い点仕事内容

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配属先の部署によって仕事内容は少し変わってくると思います。病棟、外来勤務...

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産前は身体の事を考えてくれ夜勤勤務を外してくれたり、お腹にチカラが入るよ...

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職場の雰囲気は明るくよいと思います。業務は忙しくてバタバタしていますが、...

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産後復帰するときは、部署を自分で選ぶことができません。そのため、スタッフ...

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福利厚生は良い方だと思います。出産の時にも手当てが出ました。また以前はい...

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不満な点副業

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副業は許可されていないと思います。そのため副業に関することはなにも取り組...

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残業はしないように仕事を残さないように業務時間内にスタッフみんながおわれ...

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良い点仕事内容

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PNS制度が導入されていてペアで業務にあたります。点滴や内服薬の管理、作...

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先輩後輩仲がよく意見を出し合えれます。スタッフかんの仲もよいので働きやす...

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不満な点副業

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副業は許可されていないので副業をしたいと考えている方はここで働くことをオ...

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医療業務が主な仕事になるためリモートワーク、テレワークをすることがありま...

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国立大学法人浜松医科大学の就職・転職に役立つ情報として、国立大学法人浜松医科大学の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:看護師/正社員/20代/回答しない/役職なし/現職/新卒入社/2019年頃の話/投稿日:2022/06/12、総合評価:4.0 / 5.0。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

国立大学法人浜松医科大学ワークライフバランス

平均有給取得率
30.3%
平均残業時間
11.6時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

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国立大学法人浜松医科大学

会社概要

  • 業界
    教育・研究
  • 本店所在地
    静岡県浜松市中央区半田山1丁目20番1号
  • 従業員数
    1,314人
  • 企業URL
    http://www.hama-med.ac.jp/
  • 代表者名
    今野弘之

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