株式会社オー・エム・シーのクチコミ・会社評価
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良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
女性の数はかなり少なかったイメージがある。 しかし少ない女性だったが働きにくさなどを感じずに仕事をしていたと思う。 また、産休育休を取ってる方もいらっしゃって、周りも協力的だったと思う。その後復帰もされていた、
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
官公庁相手の仕事が主なもので、その分野で詳しい有識者がいるのでいろいろ教えてくれるので成長は出来ると思われる。 また、官公庁の仕事は市や県に貢献しているといった働きがいみたいなものはあったと思う。
求人をチェック
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
民間企業からの開発案件などもあったみたいだが、最新技術を使っての開発とかってわけではなさそうだった。 IT技術の最先端を求めている人からしたら少し前の古い技術を使う印象になると思う。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
部署によってはさわりの部分だけ教えてあとは丸投げ・・のようなところもあったみたいです。 分らないところは聞いてねと言われるが分らないところすら分からないので結局あまり進まず、仕事が遅い出来ないというレッテルを貼られることもあるとか・・。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
官公庁相手の仕事が8割を占めているようなイメージだった。 市や県からの信頼は厚く仕事を取れている印象があった。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
中小企業にありがちなのか分からないが年功序列での人事評価なのかなと感じた。 また宮崎自体が低収入なので仕方ないが、はやり他県に比べると年収の低さが目立った。
良い点退職検討理由
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
退職は会社への不満でなく自分のやりたい分野が他にあったからであるが、 快く応援して送り出してもらえたと思う。
ソフトウェア・情報処理業界の求人
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
毎年の昇給は行われているみたいだった。また賞与も売り上げに影響するみたいだが、今までは毎年出ている様子だった。
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