Z中間グローバル株式会社のクチコミ

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在宅勤務が中心なので、通勤時間を家事・育児等に充てることができ、非常にワークライフバランスを取りやすいです。 小学生の子どもを子育て中ですので、通学の際、自宅から送り出すことができることが自身の安心感にも繋がっています。

Z中間グローバル株式会社(旧:LINE株式会社)

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Z中間グローバル株式会社「ワークライフバランス」(32件)

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裁量労働制なので残業は仕事量に応じて自身で調整可能です。有給も事前に申告...

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求人をチェック

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私の場合は裁量労働制なので、遅めに業務開始したり、早めに上がったりするこ...

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休暇は取りやすい環境だと思います。チーム全体で有休奨励日が設定されていた...

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有給はとても取りやすいです。場所によって違うかも知れませんが、社内のチャ...

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場合によって忙しいプロジェクトに配属されてしまった場合は、一時的に仕事量...

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部署によりますが、個人の裁量が大きいので、残業は自分次第で、有給も取りや...

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コンサルティング業界の求人

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非常に良い。基本リモートワーク推奨で、月に数日程度の出社。残業もほぼなし...

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ワークライフバランスはかなりいいと思っています。具体的には、有給消化しな...

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有給は、100%取れます。有給利用の際は、原則一週間前に連絡ですが、突然...

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コアタイムなしの裁量労働制なので、非常に調整しやすい。子育て世代は特に重...

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自分で自分を律することが出きる人からすると働きやすい。業務によっては上司...

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裁量労働制という枠組みで働いている人が多く、結果さえ出せばとくにコアタイ...

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部署によってはマイクロマネージメントが当たり前で、リモートワーク時でも出...

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部署にもよりますが、異常な労働時間で勤務している方はほとんど知りません。...

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出勤、退勤時間は自分で決められますかつ今は完全にリモートしてるので基本ミ...

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時間外の働きが発生した場合は大体断らなく手当は無しです休日出勤は手当相当...

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このような世の中になったこともあり在宅勤務が認められるようになってます。...

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・休暇は取りやすい、ワークライフバランスも良く、とても働きやすい会社なの...

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自分の裁量で仕事を進められるので、有給は割と好きなときに、好きなだけ消化...

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波が激しい朱鷺もあるのである程度その辺については覚悟しておく必要はありま...

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基本、カレンダー通りの勤務のため、ゴールデンウィークやお盆休みはありませ...

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トラブルの対応であったり、やることが残っていれば残業します。土日祝日、深...

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大型連休の前後に休みを取る人が多いので、気兼ねなく休暇が毎年とれるので、...

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基本的にワークライフバランスについて不満はないのですが、あえて言うとする...

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自分自身に大きな不満はありません。事業の性質によって異なりますが、繁忙期...

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結構自由度高い環境だったのでワークライフバランスは取れていたと思います。...

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ワークライフバランスに関しては不満な点は一切ない。これほど自由に働ける会...

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外国から来日した従業員も多く、ワークライフバランスはかなり重視されている...

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かなり良いイメージです。中途の方が多いのがその理由だと思います。有休消化...

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You can go home on time and nobody c...

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just because you are not forced to d...

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Z中間グローバル株式会社

評価

業界4

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

Z中間グローバル株式会社の評価

平均年収

798万円
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  • 平均残業時間

    21.2時間
  • 有給休暇消化率

    59.5%
ワークライフバランスを見る

Z中間グローバル株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
59.5%
平均残業時間
21.2時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
97.4%
実施日数比率

社員の副業(正社員)

副業に取り組んでいる社員
37.5%

Z中間グローバル株式会社質問・相談

    • 解決済み

    サービス残業って当たり前ですか? 30分残業しました。30分残業をつけるのが当たり前ではないのですか? 残業の事で一般社員と口論になり...

    質問日
    2016/09/17
    解決日
    2016/10/02
    回答数
    3

Z中間グローバル株式会社
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Z中間グローバル株式会社

会社概要

  • 業界
    コンサルティング・専門事務所
  • 本店所在地
    東京都千代田区紀尾井町1番3号
  • 従業員数
    3,100人
  • 設立
    2019年12月
  • 代表者名
    坂上亮介

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