日本光電中部株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
給与水準が高いのと、きちんと収益を上げ続ければ、評価される。 年収一千万以上は、参事クラスなら、多く存在する。 先輩が後輩をきちんと面倒を見る事が、 多く見られので、可愛がって貰えれば、良い会社だとも言える。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
昇格に対しては人脈人事、派閥等、仕事以外の気苦労が多い エリアやテリトリーにより、格差が大きく、それを評価できる体制や 人材がいない 製品開発要望や改善点が本社上層部に伝わりにくい 誰が上司になるかによって、仕事のやり方が大きく変わることが、 多々ある
成長・働きがい・キャリア
ワークライフバランス
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質問・相談
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