ラ・ハイナ株式会社のクチコミ・会社評価（20件）
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不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
ワークライフバランスは現場の業務量に依存する部分が大きく、それをこの会社からコントロールすることはまず不可能なので、ほぼ「ただただ耐えて頑張る」という現実解しかない。高稼働を会社に相談したところで、上位会社と「何とかなりませんかね」程度の会話しかせず、解決も客任せになるのが関の山ではなかろうかと。社員数が多いわけでもないので、増員を提案して負荷を分散させる等の能動的な動きも期待できない。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
ほぼ客先常駐がメイン。社長から聞いた方針や、実際の動きから見ても2〜3年を目安に現場が変わるようだったので一定の年数所属していれば色々な現場には行ける。 派遣先は大企業が多いので、実際は零細企業所属だけど気分だけ大企業勤めの気分を味わえる。 この業界、客先常駐が好きという人も一定数いるようなので、そういう人は向いていると思う。
この会社の求人をチェック募集中
- NEW
システム開発エンジニア
- 東京都渋谷区千駄ケ谷
- 年収300万円〜750万円
- 仕事内容
- 【システム開発エンジニア】つくりたいものに挑戦できる社風と環境です。意欲のある開発エンジニア大募集！ 仕事内容 【具体的には】 ・お客様先への技術派遣 ・社内持ち帰り案件 ・受託、請負 ・ソリューション提案 ・トレンド技術、新事業や自社サービスの立上げ ・リーダー、マネジメント、育成、人事など 【あなたがしたいことは何ですか？】 あなたがこれまで積みあげてきた経験と培ってきた技術力で次にしたいことは何ですか？ あなたが今めざす目的地はどこですか？ 当社はあなたの目的や希望を聞いた上で、それを達成できるように一緒にお仕事をしていきたいと思っています。設計、開発、運用までの工程作業はもちろん、ソリ…
- NEW
ITエンジニア／IT知識ゼロの未経験OK！／20代活躍中！／在宅OK
- 東京都渋谷区千駄ケ谷
- 月給22万円
- 仕事内容
- <仕事内容> 【英語スキルが活かせるグローバルエンジニア リモート可】IT知識ゼロの未経験OK！／20代活躍中！ ＼充実の育成環境で未経験スタートの20代が多数活躍中！ ／ ◎IT×英語の案件が豊富です！在籍エンジニアも70％以上英語が堪能でグローバル環境に対応できる企業です ◎リモートあり、残業少なめ！キャリアビジョンを考慮した上で案件を決定します。 ◎提案できる案件の幅が広いので幅広いITスキル習得につながります！ 【仕事内容】 各種開発からインフラ系まで幅広い案件があります。 研修サポートも充実しているので職種未経験でも安心してスタートいただけます！ 【具体的には】 ◎グローバル環境に対…
- NEW
法人営業 ／ 「SES営業」ワークライフバランスを重視したい方歓迎フレックス勤務リモートなどフレキシブルな環境用意
- 東京都
- 年収400万円〜700万円
- 仕事内容
- 【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ラ・ハイナとは 当社は「インフラ」「グローバル」「教育」という他社と差別化された強みを活かし、 SES（IT人材支援）をメイン事業にインフラ設計・構築～運用保守、システム開発など多岐に渡る事業を展開する今年11期目のIT会社です。 社員の成功=会社の成功という考えの基、社員のキャリアプランの実現に向け共に考え、悩み、一緒に成長していける会社です。 ラ・ハイナに関わる全ての人たち一人ひとりに新たな価値を提供し貢献するために、社員一…
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CTO・CIO ／ 「サーバエンジニア」理想を実現（フルリモ・受託案件・幹部候補・最新技術の取得）
- 東京都
- 年収600万円〜900万円
- 仕事内容
- 【職種】経営＞CTO・CIO 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 私たちラ・ハイナはインフラ領域に強みを持つIT企業です。 社員の多くがインフラエンジニアであり、インフラ領域におけるスペシャリストが多数在籍していることもあり高い技術力を評価いただいております。 「社員の成功」が「会社の成功」という考えを大切にしており、 プロジェクトのアサイン方法も当社ならでは。 携わりたいプロジェクトの希望条件を聞き、それが実現できる案件を営業担当が探します。 すでにある案件から選択する…
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
現場との調整さえついていれば有給を申請してはじかれることはほぼないのではないか。理由を事細かく聞かれることもないし、肝心の現場も今時休ませてくれないということも少ないと思うので、気兼ねなく有給は取れると思う。 ただ、客先との契約によっては月の最低稼働時間みたいなものがあったりするので、5月や8月にたっぷり休みたいという時には実はほんのり気を遣わなければならない。その割にどういう契約かを教えてくれる訳ではないので、都度確認した方がいい。
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
エンジニアを他社に派遣するという業態なので、どういった業務内容になるかはその時々の案件の巡り合わせであったり、案件と自分のスキルのマッチングであったり、運によるところが大きい点。 営業(当時は社長と専任の営業が営業活動をしていた)がエンジニアではないので、本当にこの2人が獲得した案件で自分の成長が見込めるのかが不透明な点。 この2つを考えた時に、自分のキャリアをこの会社に預けることに不安を覚えたので退職を決意した。 また、派遣先でお金の話をすると、同じくらいの歴で同じ業務をしていても自分より遥かに高い給料を貰っている人もいて、いよいよこの会社にいる理由がないと思ったのも大きな理由。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
ITの中でも24時間365日稼働するインフラ分野がメインの仕事なので、未経験者は24時間365日でシステムを監視するチームにアサインされる可能性もある(コンビニみたいな感じで日勤だったり夜勤だったりのシフト勤務になる) ただし、女性の場合は体調面を考慮して、なるべく生活が不規則になるような案件にはアサインしないようにしているという話を聞いたことがあるので、その辺の配慮はある模様。 業界の中では女性比率も高めな気がする。性別の分け隔てはなく採用していると思う。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
働きがいを何に求めるかによると思うが、自分は少なくとも会社に貢献している実感が湧かず、同じ仕事をするにしてもこの会社に所属する意味はないと早々に感じるようになった。 特に未経験者で客先常駐がどういうものかよく分からない人は、ネガティブな意見もポジティブな意見も含めて、入社前によく業界研究をした方がいい。
良い点面接
- 投稿者：
- 広報・IR
- パート・アルバイト
- 30代
- 女性
- 退職済み
- 2018年頃
投稿日：
だいたい良くあるパターンだが、ベンチャー企業のような夢のある多様性を重視するようなうたい文句を掲げる企業というのは、実際面接を経て働いてみると全く普通の中小企業だったりするので、とにかく個性の重視だの本当に自分のやりたい事を、能力を発揮して働きたい!!という人にとっては外資系企業など、また別のルートで仕事や人脈を見つけ出して行った方がいいかもしれませんね。まあ強いて言えば女性社員の発言力や存在感が強いのが、こういった企業の人事と採用の特徴でしょうか。
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システム開発エンジニア
- 東京都渋谷区千駄ケ谷
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- 東京都
- 年収400万円〜700万円
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不満な点面接
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
この会社の面接とは少し別の軸の話になるが、この会社はエンジニアを他社(顧客)に派遣することをメインの事業にしている。 もはや業界の悪習ではあるのだが、他社に派遣する際に「面談」や「顔合わせ」と称した顧客との面接まがいの営みがほぼ必ず発生する。 当然顧客の求めるスキルと自分のスキルがマッチしなければ「ご縁がなかったということで」という話になるので、入社後にも面接でほんのりと無駄な傷を負うというイベントが断続的に訪れる可能性がある点は覚悟が必要。
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- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 東京都渋谷区千駄ヶ谷１丁目３１番８号ＡＫビル３Ｆ
- 従業員数
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- 代表者名
- 武岡佑樹
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