株式会社フタバ工研のクチコミ・会社評価
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良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
自分に対しては、とても良い評価をしていただいていました。 自分は、ただひたすら、認めてもらいたく、必死に仕事をさせていただいていました。 改善提案制度もあり、年間数十件の改善提案をし、より作業しやすい職場作りに取り組んでいた事もあり、毎年表彰していただいておりました。 制度の有無に関わらず、自分は会社を良くしたいと思い頑張っているのも、社長が現場を回って見てくれていました。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
上記の良い点であげさせていただいた様に、必死に取り組んでいました。 毎年のように、改善提案では表彰していただきましたが、それが給与面で反映していただけませんでした。 入社時の、会社からの話では、頑張ったら頑張っただけの評価をしていただけるとの事でした。 しかし、いざ蓋を開けると給与面での評価はされませんでした。 ただ、自分はいつか評価していただけると願いながら、ずっと変わらず必死に仕事に打ち込んでいました。
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不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
家族経営の会社だった事もあり、休憩時の作業員同士の仕事の愚痴や改善の意見などの会話が、会社批判に取られ、お叱りを受けていた作業員が多々いらっしゃいました。 そう言った意味では、作業員たちにとって、とても仕事がやりにくい環境であると思う。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
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- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
上記のように、評価はしていただけていました。 ただ、評価相応の給与かと言われたら、疑問に思う事もあります。 自分は、会社の利益の為に時間内に数を増やせられる様に、いろいろと改善もし全力で頑張っていました。 ただ、評価するのは会社であるのて、その様に評価されていたのだと思います。 評価する側がどの様な基準の元、どう評価していたのかが不明なので、頑張ったと思う自分と頑張りが足りなかったっ評価した会社側の差が出たのだと感じています。
良い点職場の雰囲気
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- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
現場の作業員同士はコミュニケーションズがはかれていて、とてもいい雰囲気で仕事をさせていただきました。 現場内で、若手の方で一番経験が短い自分でも、周りが協力してくださりリーダー的な役回りもさせていただきました。
良い点女性の活躍・働きやすさ
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- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
自分の職場にも女性従業員がいました。 自分は妻の妊娠などの経験があったり、作業のやりやすさなど考えて、仕事をしやすい環境を打ち上げていました。 それを理解して受け入れて頂けていたので、そこは、何も言わずに評価しています。
良い点仕事内容
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- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
自分はとてもやりがいを感じられました。 毎日、とにかく早く良い物をたくさん生産するにはどうしたら良いかを考えていました。 改善提案で作業効率を上げ、社内表彰もしていただきました。
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
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- 中途入社
- 既婚
- 2018年頃
投稿日：
昇給に関しては、年3〜5千円の昇給がありました。 賞与もありました。 自分は他の従業員たちよりも評価されていた事もあり、いろいろと評価はしていただけていました。
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