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障がいを持っている方のサポートが主な仕事なので福祉や介護の資格を持っている方が有利ですが、就職後に実績を積んで資格を取ることができます。
良い点人事・評価制度
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職員を評価し、褒める事やアドバイスする事にもっと力を入れてほしいです。 ミスすると怒られるのはわかっていますが業績で褒められる事はあまり無いと思います
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