公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
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給与水準は、低いです。私の場合、日本の平均より120万円低かったです。ただし、経営者や、その人に近い人は、もらっています。 残業代は出る契約の人もいれば出ない契約の人もいます。出ない契約になっている人については、明らかに違法です。 私の場合、数ヶ月間、朝9時から夜11時まで働きずくめということもありました。 賞与は、年3回出ると謳っているのに、今期は利益が出ていないとの理由で、出たのは10年間で1度きりでした。これも、人によって異なり、一度も出なかった人もいると思われます(誰に出たかは本人以外知りえません)。 私の場合、仕事で立て替えたお金を返してもらえなかったということもありました。 さらに、退職金もありません。 経済的に、男一人での稼ぎで家庭を持つことは難しいでしょう。 私は、生まれて初めての神経性胃炎になりました。突然死した人、孤独死した人もいますし、私の知る限り自殺ではないかと思われる人も最低2人います。
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賞与は規定では年3回あるが、実際はほぼない(10 年に1回程度)。理由は、賞与は利益が出た場合にのみ出るもので、当期は利益が出ていないから。 退職金もない。 孤独死の社員あり。 評価はかなり恣意的に行われ、どんなに貢献しても客観的に評価されることはない。 残業代は出ない(明らかに違法)。 それを不満に思う意見を書けば、懲戒。 仕事でミスをすれば罰金。 さらに、反省文も書かされ、しかも、自筆で書かねばならず、断っても指紋押捺もさせられる。 中国人の社員をひっぱたいて、それが発覚し、優位に立てないとわかると謝罪。 社会の幸せの総量を増やすと言っているが、社員は幸せを削って顧客の幸せを
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