株式会社ジャヴァコーポレーション「退職検討理由」(18件)

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不満な点退職検討理由

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ライフワークバランスが不満で以前より退職を考えていました。会社は休んで良...

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不満な点退職検討理由

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会社からの早期退職打診により退職を決めました。年齢的にもアパレル会社では...

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求人をチェック

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お客様も自分に会いにきてくれたり、おすすめしたものをお求め頂いたり達成感...

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ここでは接客スタイルがしっかりしていて、基本からしっかり学べるのでここで...

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不満な点退職検討理由

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通いが遠距離なのもありますが閉店時間も20時過ぎな為、帰宅時間が遅くなる...

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不満な点退職検討理由

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ブランド廃止に伴い、退職を希望しないメンバーもさまざまな理由で解雇を進め...

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不満な点退職検討理由

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業績不振により給与面は減額の一方。無理な帰休日を設けて給与、ボーナス共に...

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繊維・アパレル業界の求人

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現場の人間関係は非常に楽しく、みんな真面目に取り組む姿勢もあり良かった。...

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不満な点退職検討理由

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社長や役員クラスの経営陣が時代遅れの考え方で無理難題を現場に押し付ける。...

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不満な点退職検討理由

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顧客の引き継ぎにかなり時間がかかりました。通常業務をしながら、顧客へ電話...

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一応早期退職での退職金UPと再就職支援はありました。退職後にも総務部より...

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コロナ禍で業績が厳しくなり、会社も無理に引き留めたりしない状況だったので...

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不満な点退職検討理由

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業績不振により、将来に不安を感じた為。洋服のデザインが良く言えば定番で安...

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会社が早期退職者を募ったため応募しました。引き止められはしますが、すんな...

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本社勤務の方ともコミュニケーションはとりやすく、名前も覚えていただけて、...

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コロナ禍になり基本給も賞与も下がってしまい頑張る気力がなくなった。服も売...

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シフト制の中でも遅番や早番の回数はほぼ平等に振り当てられていた。それでも...

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会社都合、早期希望退職制度があり手を上げました。寸志程度の割り増し金もあ...

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評価

業界26

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社ジャヴァコーポレーションの評価

平均年収

421万円
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  • 平均残業時間

    16.2時間
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株式会社ジャヴァコーポレーションワークライフバランス

平均有給取得率
29.6%
平均残業時間
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