投稿日:
園ごとにコンセプトがあり、園ごとのカラーが出てると思う。 木のぬくもりを感じられるので、温かくお家のような園なのは良いと思う。 中途採用が多い分、色んな園のアイディアを出せて良い。
投稿日:
キャリアアップは自分で探し受講するのが大変。 キャリアアップはなかなか予約が取れないので、会社から何個か枠を作ってくれるとありがたい。
投稿日:
近隣の家と近いので騒音問題がある。 屋上が狭い。園庭が欲しい。 コンセントやトイレの配置がおかしく使いづらい。 個性的な先生がいるが、誰も口出せずやりづらい。モラハラかと思った先生もいた。
投稿日:
給料が上がるかどうかはわかりませんが、個人個人の資格手当がもう少しあるとやりがいがあった。臨機応変に休暇を使ってくれることや、手当についての情報があったのは良かった。
投稿日:
産後いつ戻るかを決めないといけないのは理解不能。子供の保育園が決まってないのに仕事に戻れはあり得ないと思った。産休や手当は取得できるが、もっと柔軟に休みを取得できないのが本当に残念だった。それ以外は急な休みも取れて良い。
投稿日:
時間外残業代が出るところが良い。ビューティー手当やバースデー休暇があるのと夏季休暇が貰える所は初めてで嬉しい。
投稿日:
やりたいことをやらせてもらえる。 小さい園にしては、行事や習い事が多めで良いと思う。 子どもが少ない分、丁寧な保育ができる。
投稿日:
特に決まったやり方がなく、自分が目指す方法でできるので、やりがいがある。 自由な発想で自分の持っている力を発揮しても大丈夫なところ。
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
年に2回正社員登用の試験がある。 上司に推薦して頂き書類選考後 面接が2回ある。 一連…続きを見る
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社クオリスを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。