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教育は新人に対して、プリセプターがつき細かく教えてくれる。専門的な知識が少しずつ得られる。パソコンでの、資料作りができるようになった。
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休暇はとりやすい。突然の休みにも対応してくれて、年休扱いで休みをとれる。多い時には日曜日と平日が休める。
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人によって評価はさまざまで、経営者のお気に入りになれば、働きやすい。早帰りの時は午後1時30分くらいには帰れる。
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社則があってないような職場なので、年数によって金額が決まるはずが、経営者のお気に入りではないと退職金の金額が低い。
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給料の少なさで生活が困窮している為、辞める場合でも、3ヶ月前なら、辞めれる。次の職場を探しやすく、引き留められない。
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人への針刺しが主となるので、得意かどうか聞かれ、機械の操作を覚えられるか、確認された。面接では優しい口調だった。
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暖冷房完備だが、乾燥している。どちらかといえば、暑い。古株の人が怖い。事務長が仕事をせず、タバコを吸いに行ってしまう。
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給料の昇給が少しずつでもあるが、上がる。休日手当てがある。年末の手当ては多めで、1月の給料が多めに振り込まれる。
基本給は、平均くらいではあったが、地域手当や、夜勤手当、残業手当でそこそこ貰えていた。福利厚…続きを見る
副業に対しても否定的なところ。 この世の中の流れとして、残業規制もあり、働きたい人には副業…続きを見る
休暇と時間休が取りやすいのはとてもプラスのところだと普段からとても思っています! 休みの日…続きを見る
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