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日常生活全般の介助、起床、更衣、移乗、移動、食事、排泄、入浴、口腔ケア、声掛け、傾聴、レクリエーション等、利用者様から感謝や家族のように接してもらい、やりがいのある仕事です。 これから高齢化がもっと進む為、必要な仕事である。 最近では給料の見直しも有り、国が基本給を上げる?との話もある為、まだまだ伸びる活躍できる仕事である。
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給料は年に二回の賞与が有り、昇給も年に一回は有る為、少しずつ上がっていく。 処遇改善金や特別処遇改善金も合わせて4回ある為、ボーナスも入れたら年に何回かボーナスがある感じで嬉しい。 交通費、住宅手当や扶養手当、退職金の積み立てもある為、安心して働ける
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介護職/特別養護老人ホーム/高給与賞与年2回年間休日120日可
介護職/神奈川県厚木市「下溝駅」「本厚木駅」/特別養護老人ホーム/高給与賞与年2回年間休日120日可
介護職/アットホームな雰囲気が魅力の職場です/53696
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身体介助では重い方も居る為、腰痛になったり身体を痛めてしまう。 若い方には人気の無い仕事の為、つねに人手不足、たまに入って来るのは年配の方で長く続かないし、仕方ない事だが最低限の動きが出来ない。 夜勤も1人で約30名を看ている為、身体的に辛い、シフト制な為、生活が不規則になってしまいがち。
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何年かすると昇給の金額が下がっていってしまう。 処遇改善金は施設がどのように分配するか決めて良い為、最初もらった年は2桁あったのだが、今では1桁でひどいものだ。 特別処遇改善金も施設の売上や稼働によって左右される為、コロナで一部閉鎖したりした為、下がって来ている。
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定期的に研修や講習が有る為、やる気次第でスキルやキャリアアップができる良い環境。 委員会も有り、その中に研修委員会がある為、委員になればやりたい研修や講習の意見がちゃんと反映される、
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以前はヘルパーの資格しか無かったが、とりあえず休みの多い所で経験積んで介護福祉士を目指す為に入社した。 介護職はもっと暗いイメージだったが一緒に生活する感じでアットホームだった。
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声を掛け合い、チームワークで仕事をする為、皆で一丸となれ達成感を共有できる。 フロアーは陽当たりもよい為、明るく暖かく環境は良い。
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施設長が適当で面倒くさいのか、仕事が出来ない人も同じ給料や自分より上なのが納得出来ない、皆評価制が無い為「頑張っても仕方ない」と言ってモチベーションが下がっている。
福祉・介護業界の求人
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基本的にリモートワークやテレワークは無いが、コロナ禍で利用者さんの家族面...
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社会福祉法人誠々会の
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