医療法人宏人会のクチコミ・会社評価（10件）
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良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 看護師
- 正社員
- 50代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
問題が発生した際はみんなで解決策を検討する。そのため無事問題解決に至った時の喜びを分かち合うことができる所はやりがいを感じるし、一番良い点だと思う。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 医療事務
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
新卒で入社し3年働きました。患者さんも決まった方が決まった曜日に来るので名前と顔が一致しやすい分患者さんからも名前を覚えてもらえ、話しかけてきてくれる。仕事内容は処方箋の入力などが主で正確さが求められる。処方箋の内容で薬が処方されるため、責任もついてくる。 県内に支店もあるため、結婚や働きにくいなどの事情でも転勤等受け入れられることもあるよう。
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不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 医療事務
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
祝日やお正月は元旦のみ、など休みがありません。また、今も行っているのかは分かりませんが1月の第1日曜日は新年会で出勤しなければなりません。なので、子育て中で、配偶者などの手助けなどないと難しいと思います。 独身者や配偶者などの手助けがある人は向いていると思います。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 看護師
- 正社員
- 50代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
多方面の勉強会が開催されており、現在は感染予防のためリモート勉強会がほとんど。しかしそれは逆に参加しやすい環境とも言える
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 看護師
- 正社員
- 50代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
役職の人格によって働きやすさが左右される。スタッフのストレス対策や各スタッフの問題解決に関する体制がとれていない。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 医療事務
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
給料の昇給は毎年あり、住宅手当などもあるし、その職種によっての手当ばらつきはあるが職種手当もあるのでいいと思います。 地域性もあると思いますが同年代と比べても給料は高く、ボーナスも当時は5ヶ月分もらえました。
医療業界の求人
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 看護師
- 正社員
- 50代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
所属長の判断にのみ片寄っていると思う。正当な評価をする第3者がいない。正式な評価制度自体成り立っていない
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