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男性であれば、正社員で長く働いていれば、それなりに出世できるイメージです。出世できることで、リーダー業務やそれに必要な研修への参加もできます。参加費用男性であれば、正社員で長く働いていれば、それなりに出世できるイメージです。出世できることで、リーダー業務やそれに必要な研修への参加...もっと見る

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【募集資格:実務者研修】 【業務内容】: 障がい者・共同生活援助事業所(グループホームさくら)における支援員・世話人業務全般 ・障がい者の自立的な生活のサポート(食事・金銭管理等) ・相談(生活、就労等)援助 ※障がい者の金銭を預かるわけではありません。あくまで自立的に金銭を管理するためのサポートです。 【キャリアパートナーのおすすめコメント】: 【安定法人です。福利厚生も充実です。】 母体の原病院は昭和45年に設立した歴史ある精神科の病院です。 医療法人原会として7施設、社会福祉法人和会として2施設を運営する大きな法人です。 年間の賞与は4.50ヶ月の実績がございます。処遇改善も年間で600
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クチコミ・会社評価

仕事内容

医療法人原会の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 介護士
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

残業はほとんどありません。有給もそれなりに取れます。家庭を尊重して休みも取りやすいです。職員間の理解もあると思います。

年収・給与制度・待遇

医療法人原会の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 介護士
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

給料は平均的です。処遇改善手当ては平均以上のイメージです。ボーナスとボーナスの間の月に支給されるので、ボーナスが年4回支給されるイメージです。コロナ期間で、周りの介護施設がボーナスを支給しないあいだでも、給料やボーナスは安定して支給されていました。

成長・働きがい・キャリア

医療法人原会の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 介護士
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

基本的に、職場単位の成長の機会はほとんどありません。とりあえずその日をやり過ごすことでいっぱいいっぱいなところも多いと思います。コロナかになり、集まっての研修の機会はほとんどありません。それにともない、働き甲斐もあまりないかなと思います。面会もできず、これまで利用者と家族の面会のときが結構楽しみだったんですが、その機会もなくなってしまいました。本当にマンネリ化してしまっている感じです。

ワークライフバランス

医療法人原会の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 介護士
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

施設の重役になると、法人のグループLINEに強制的に参加させられ、職場外で家でも休みでも返信を強制されます。夜でも着信がなり続け、負担が大きく、ワークライフバランスは出世するほど悪くなる印象です。

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会社概要

  • 業界
    医療・福祉
  • 本店所在地
    群馬県伊勢崎市境上武士898番地1
  • 従業員数
    571人
  • 企業URL
    http://hara-hospital.jp/

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