事業概要

訪問看護事業

株式会社N・フィールド

評価・業界との比較

総合評価

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社N・フィールドの評価

医療業界評価平均

平均年収

423万円
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  • 平均残業時間

    14.2時間
  • 有給休暇消化率

    71.2%
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株式会社N・フィールド

クチコミ・会社評価

仕事内容

株式会社N・フィールドの評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

一つびっくりしたのは、掃除が行き届いていないいわゆるゴミ屋敷にも訪問しなければならないところです。汚いのは苦手、虫が苦手といった人には向いていないかもしれません。あと、病棟と違って夏は暑いですし冬は寒いです。利用者様のお宅なので社会通念として、看護師を招くならばクーラーは入れた方が良いなどとアドバイスすることはあっても、自分の為に涼しくしてくれとは言えません。また精神科の仕事なので自信が精神的に芯がしっかりしていないと、続けられないとは思います。精神科の病棟経験があれば十分やっていけると思います。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

423万円(回答者数170人)

株式会社N・フィールドの評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

4月に昇給あります。勤続年数に応じて千円、2千円、3千円と増えていきますが、一般社員ですと、MAX3千円が毎年増える感じです。毎月の給料は、事務員にとってはよいほうだと思います。福利厚生は、ベネフィットステーションを利用できます。今では映画チケットを、安く購入することができ、購入枚数は限られますが、とても嬉しく助かります。

成長・働きがい・キャリア

株式会社N・フィールドの評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

毎月のテーマに沿って研修が設けられています。録画を普段使用しているPCで見る為、自分のタイミングで研修できるのも良いです。 事例に沿った研修のため訪問時に似たようなケースに遭遇した時のヒントになります。 例えばお客様から規則的に薬を服用しているのに何故、気分の波が出てしまうのか?と言った質問を受けました。研修で気分の波の話題、薬が何をしているのか?と言う事を勉強したので後日、お客様に伝える事ができました。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    71.2%

  • 残業時間

    14.2時間

株式会社N・フィールドの評判・クチコミ・評価
不満な点

投稿日:

祝日は全て出勤させられます。しかも代休はありません。GW、年末年始もお休みはほとんどないと思っていた方が良いです。(2022年の年末年始は1月1.2日の2日間だけでした。普通の土日休みのようなものです)定時は18時ですが、17時過ぎの訪問も平気で入れられてしまう為、退勤後に受診するとかの予定は入れられないです。帰ろうものなら利用者ファーストになっていないと上司から詰められます。朝も9時出勤ですが9時訪問が付いていたりするとそのぶん早く出勤しなければなりません。しかしみなし残業がついているため、反論しづらいのが辛いところです。

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会社概要

  • 業界
    医療・福祉
  • 本店所在地
    大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4番4号アクア堂島東館
  • 従業員数
    1,420人
  • 企業URL
    https://www.nfield.co.jp/
  • 設立
    2003年2月
  • 代表者名
    郷田泰宏

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