学生気分が抜けてなかった面はもちろんあるし企業研究も足りてなかったとは思...
ノルマが達成できればインセンティブ制度なので給料はあがるためやりがいはあ...
毎日残業2時間がサービス残業として課せられている。土曜日は月一だけ休みな...
あまりに厳しい環境なので働いてる女性の数はかなり少ない。男女比は50対1...
本当の意味で営業力は付くと思われる。飛び込み営業やテレアポ営業は度胸がい...
営業力は身につくけど完全なる押し売りなので、ひたすら人間が嫌になる気がす...
完全実力主義のため契約取れなければ全く上がらない。一生基本給のままで過ご...
基本給プラスインセンティブなので売ればうるほど給料は上がる。入社新卒者で...
給料はインセンティブなので売らなければ基本給だけ。ボーナスもありません。...
男女差別は全くない。ひたすら実力主義なので無駄なお茶汲みや忖度もない。た...
株式会社光通信の就職・転職に役立つ情報として、株式会社光通信の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:営業/正社員/男性/役職なし/退職済み/新卒入社/-2014年頃の話/投稿日:2021/09/23、総合評価:1.0 / 5.0、年収300万円。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。
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