北海道電力株式会社の
評判やクチコミから見る特徴まとめ
北海道電力株式会社の主要事業は、電気事業、ガス供給事業、電気通信事業、各種コンサルティング・エンジニアリングなど。全228件の社員クチコミを集計した結果、総合評価は4.0と非常に高く、社員からの評価満足度も極めて高い水準です。クチコミの傾向をみると、良い点の比率が56.6%と不満な点よりも大きく上回り、肯定的な意見が特に多く寄せられています。
平均年収は675万円です。生活インフラ「電気」業界では42社の内、第20位にランクインしており、業界トップクラスの水準となっています。有給休暇消化率は70.6%で、生活インフラ「電気」業界平均と同程度で、一定程度取得できる環境といえます。平均残業時間は25.6時間で、生活インフラ「電気」業界平均と同程度となっております。
ホワイト企業度スコアは34/100で、生活インフラ業界の中でも比較的高い水準に位置しており、平均残業時間の短さや有給取得のしやすさなど、働きやすさに関する評価が高いです。
※しごとカタログに投稿されたクチコミを集計した結果であり、実際とは異なる可能性があります。
北海道電力株式会社のクチコミを見る年収データはクチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
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クチコミAI要約文(β版)企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。(クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは)
社員の人間性と福利厚生、リモートワークと働き方改革、休暇制度と労働時間管理、女性の働きやすさ、北海道の代表企業としての誇りについてのクチコミが注目されています。
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カテゴリ別クチコミピックアップ
福利厚生は充実している。 福利厚生倶楽部があり定期的に雑誌が配布され、観光地.ホテル.グルメなどの情報及び割引クーポンが掲載されている。 上下期にポイントが配布され宿舎借入費用や個人財経費用などと交換できる。 手当については一定以上の距離だと旅費が支給される。危険が伴う作業については、作業手当が支給れる。 休暇も取得しやすい環境にある。 会社から何日以上の休暇取得を取るように指示がでているため、それが後押しとなり、上長からも休暇に対して寛容である。時間外については、パソコンの稼働時間を管理しており、適正に時間外処理されているか、時間外申請とパソコン稼働時間との比較を自動検出により管理されている。
体調を崩してしまうまでではありませんし、なんとか休みも取れているのでホワイト企業だとは思います。新しい仕事を覚えたり新しく入ってきた社員を指導したりと、年齢を重ねて負担は増えていますが、許容範囲内だと感じます。北海道の企業で、主人の年齢を考えれば平均よりも多くお給料をいただいていると思いますよ。
転勤が定期的にあるため将来的にライフプランが建てられない。もし家を建ててもそこに住めないのはきついと感じた。単身赴任になった場合手当は出るがマイナスになると思うので何もメリットがない。高卒と大卒では地方と本店で行く頻度が違う。
職場の雰囲気は先輩と後輩がとても仲がよく、風通しのいい企業となっているが、公務員のような年功序列の形態ではあるため、それに対して不満がある人はあまりお勧めしない。 自分のやりたい仕事を希望すると意外と配属先をすぐ変えてくれるのでたくさんの経験を積むことができるので良い。
復帰後は明らかにマミートラックにのる社員が多い。結局男性や独身女性のようには働けない。男性が多いこともあり、母親になった女性社員への過剰な配慮があり、職場としてもどのように扱って良いかわかっていない様子。出産する前のように仕事を振ってもらえなくなり、絶望してやめる女性もいれば、マミートラックを謳歌する女性もいる。
特に何も考えず、地元だからとUターン就職をしたが、組織の中枢に行くほど上からの指示をそのまま遂行する社風だった。明らかに間違っていても、役職がすべて。地方の現場レベル(小単位)では、実力があればある程度仕事の裁量は与えられるものの、アイディアを活かしたい方や自分んでぐいぐいやってみたい人にはお勧めしない。
私は小さい頃から「北海道電力」に入ることが夢で、その夢を叶えるために高校ではたくさん資格をとったし、大学でもたくさん電気のことを資料から学びました。しかし、いざ現場に出てみると、資料から学んだこと以外にもたくさん学べることができ、非常に成長したと感じております。技術力もやはり頭のシュミレーション通りには行かなく、なかなか大変だったです。
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求人情報
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類似企業との比較
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| 電源開発株式会社 | 1117万円 | 26.5時間 | 57.0% | 募集中 | 東京都 |
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