株式会社ナガセの年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 580万円
- 回答者数
- 98人
- 平均年齢
- 34.6歳
- 業界（教育・研究）
- 569万円
- 公式情報 ※
- 818万円
- （
- 平均年齢
- 38.3歳 ）
- 平均ボーナス(賞与)
- --万円/年
- 平均時間外手当
- --万円
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 580万円
- 平均年齢
- 34.6歳
- 回答者数
- 98人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
性別
雇用形態
入社形態
職種別の平均年収と中央値
職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系677万円
（500万円）事務・アシスタント系451万円
（350万円）エンジニア・技術系428万円
（375万円）教員・教育系517万円
（450万円）
（500万円）事務・アシスタント系451万円
（350万円）エンジニア・技術系428万円
（375万円）教員・教育系517万円
（450万円）
700（万円）
株式会社ナガセの年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
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- 職種
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吉祥寺／大手企業向け研修サービス提案／教育×AI／人材育成研修／大手顧客多数／40代50代活躍中
- 東京都武蔵野市
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- 株式会社ナガセ 【吉祥寺】大手企業向け研修サービス提案◆＜教育×AI＞人材育成研修/大手顧客多数/40代50代活躍中 【仕事内容】 【吉祥寺】大手企業向け研修サービス提案◆＜教育×AI＞人材育成研修/大手顧客多数/40代50代活躍中 【具体的な仕事内容】 【教育業界の営業職へ転身！グローバル人財の育成プログラムの提案◇東進ブランドで営業のしやすさ◎】 人財育成を推進する大手企業を中心に、DXリテラシーの向上やグローバル人財育成のための研修・セミナーの提案をお任せします。【東進】のノウハウを活用し、「デジタル人財育成」「語学力向上」「社会人基礎力」など豊富なソリューションの提案が可能です。 ■業…
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DevOps・インフラエンジニアリーダー 多様な教育サービスの基盤統一（一貫した学習体験支援へ）
- 東京都武蔵野市
- 年収900万円〜1,200万円
- 仕事内容
- 株式会社ナガセ DevOps・インフラエンジニアリーダー 多様な教育サービスの基盤統一（一貫した学習体験支援へ） 【仕事内容】 DevOps・インフラエンジニアリーダー 多様な教育サービスの基盤統一（一貫した学習体験支援へ） 【具体的な仕事内容】 【民間最大規模の教育機関として「東進ハイスクール」「四谷大塚」などを展開／コロナ前から映像授業に特化！／事業多角化で安定経営】 ※福利厚生充実（家賃8割負担／家族手当あり） ■募集背景・業務概要 幼児から社会人まで多彩な教育サービスを提供している当社グループでは、現行ではそれぞれの事業・企業でシステムを持っており、例えば四谷大塚で勉強した小学生が早稲…
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首都圏／未経験OK／東進ハイスクール校舎長直営・東証スタンダード上場／研修制度充実
- 東京都
- 年収420万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社ナガセ 【首都圏/未経験OK】東進ハイスクール校舎長◆直営・東証スタンダード上場/研修制度充実 【仕事内容】 【首都圏/未経験OK】東進ハイスクール校舎長◆直営・東証スタンダード上場/研修制度充実 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場／年休117日／入社後のフォロー体制も充実／業界未経験可／「東進ハイスクール」「四谷大塚」などを展開／事業多角化で安定経営】 ■業務について： 生徒指導・校舎経営に関する業務全般に関わっていただきます。受験生（大学受験を目指す受験生（高校生・中学生）の成績向上の学習プランニングから、校舎運営のための経営（採用や経費管理）もお任せします。【変更の範囲…
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コンテンツ制作（化学）『東進ハイスクール』等受験生向け教材制作／日本最大級の学習ビッグデータを活用
- 東京都武蔵野市
- 年収500万円〜800万円
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- 株式会社ナガセ コンテンツ制作（化学）『東進ハイスクール』等受験生向け教材制作／日本最大級の学習ビッグデータを活用 【仕事内容】 コンテンツ制作（化学）『東進ハイスクール』等受験生向け教材制作／日本最大級の学習ビッグデータを活用 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場／「東進ハイスクール」「四谷大塚」「早稲田塾」「イトマン」「木村塾」などを展開／年間休日117日でワークライフバランス◎】 ■具体的な業務内容： 部署を超えて連携し、受験生の指導方針や学習コンセプトの策定、実際に学習する教材の制作や制作体制の構築・人員配置とマネジメントなど、実務から運営までお任せします。 ・新規講座、コンテ…
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吉祥寺／大手企業向け研修サービス提案／教育×AI／人材育成研修／大手顧客多数／40代50代活躍中
- 東京都武蔵野市
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DevOps・インフラエンジニアリーダー 多様な教育サービスの基盤統一（一貫した学習体験支援へ）
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首都圏／未経験OK／東進ハイスクール校舎長直営・東証スタンダード上場／研修制度充実
- 東京都
- 年収420万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社ナガセ 【首都圏/未経験OK】東進ハイスクール校舎長◆直営・東証スタンダード上場/研修制度充実 【仕事内容】 【首都圏/未経験OK】東進ハイスクール校舎長◆直営・東証スタンダード上場/研修制度充実 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場／年休117日／入社後のフォロー体制も充実／業界未経験可／「東進ハイスクール」「四谷大塚」などを展開／事業多角化で安定経営】 ■業務について： 生徒指導・校舎経営に関する業務全般に関わっていただきます。受験生（大学受験を目指す受験生（高校生・中学生）の成績向上の学習プランニングから、校舎運営のための経営（採用や経費管理）もお任せします。【変更の範囲…
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コンテンツ制作（化学）『東進ハイスクール』等受験生向け教材制作／日本最大級の学習ビッグデータを活用
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- 年収500万円〜800万円
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- 株式会社ナガセ コンテンツ制作（化学）『東進ハイスクール』等受験生向け教材制作／日本最大級の学習ビッグデータを活用 【仕事内容】 コンテンツ制作（化学）『東進ハイスクール』等受験生向け教材制作／日本最大級の学習ビッグデータを活用 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場／「東進ハイスクール」「四谷大塚」「早稲田塾」「イトマン」「木村塾」などを展開／年間休日117日でワークライフバランス◎】 ■具体的な業務内容： 部署を超えて連携し、受験生の指導方針や学習コンセプトの策定、実際に学習する教材の制作や制作体制の構築・人員配置とマネジメントなど、実務から運営までお任せします。 ・新規講座、コンテ…
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