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2022年頃の話
良い点:有給休暇を年間20日頂け、長期休みの期間も長いので休みを取りやす...
退職理由としては 熱がでて休んでしまったときに病院に行くように言われ次の日に病院に行きましたが、そ…続きを見る
2022年頃の話
特に残業が多いと言うわけではないので、ワークライフバランスは取りやすいか...
2021年頃の話
部署にもよりますが、製造部署は注文が多く出荷が間に合っていないと、長期休...
ほぼすべての教育体制は実費で行われる。 休日に銀行業務検定を任意(ほぼ強制)で受けさせられる。もち…続きを見る
2021年頃の話
明確な理由を書かないと有給申請できません。突発の休みはかなり理由を聞かれ...
2021年頃の話
有給は何日か前に出せば承諾してくれます。休日の前日や休日の次の日は取る人...
2021年頃の話
就業時間、残業時間は始めから決まっているので、時間が変わったりせず、規則...
2021年頃の話
小休憩、食事休憩を含めると12時間拘束されるので、休みの日以外はあまりプ...
2015年頃の話
業務調整さえ行っておけば上司から年休取得に対し何も言われません。毎年全部...
2015年頃の話
県内で最大の人数を抱えるので大概の場所で同じ職場の人に遭遇します。車にシ...
2015年頃の話
ほぼ残業がないため、プライベートの時間は作りやすい。ほぼ交代制と思うが、...
2015年頃の話
夜勤からの休日が休みが少ないため実質1日休みのようで、日勤に体を合わせる...
2014年以前の話
自分がいた部署は有給は取りやすかったです。また連休がとても長いのでその点...
2014年以前の話
繁忙期には残業した記憶がありますが、それ以外の時期に残業した記憶がないで...
2014年以前の話
二交代勤務は体調管理をしっかりしないと、人によっては本当に身体の調子が悪...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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