国家公務員共済組合連合会クチコミ・会社評価(438件)

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投稿日:

自分の仕事のレベルアップや知識を得るための教育機会や、各種講習はたくさんある。上記の講習への参加自体も職場が推奨しているので、参加する人は移動費、食費等は全て支給される。基本的には講習も自選であるので自分を成長したい人は積極的に参加する。

投稿日:

女性が多い職場なので、女性が活躍できると思います。産休、育休なども取得しやすく、時短勤務制度もあるため、周りにもそれらを取得したスタッフは多くいます。産休、育休後も、復帰されている方が多いかため、職場復帰もしやすい環境なのではないかと思います。

求人をチェック

投稿日:

職種にもよるが、まず資料の電子化が実現出来ていないので殆どの職場で実現されることはないでしょう。 テレワークを期待している方には全くオススメしません。 院内クラスターリスクを考えれば、社員を出来るだけ病院に入れないで働いてもらう環境作りはメリットしかないのですが、こういったことを受け止める度量は無いでしょう。

良い点仕事内容

投稿日:

宿泊業のフロントにてのチェックイン、チェックアウト、精算業務を主として、部屋割り、精算内容チェック、現金照査、接客などの業務を行っています。お客様に喜んでもらい、お礼を言われると、やはり嬉しいので、やりがいを感じます。国家公務員関係の組織であるために、民間のホテルよりかは法に順守して休みなどもあるので、ワーク・ライフバランスが取りやすくて、良いと思われます。ただ給与が低いので、しっかりと倹約、資産運用などしながら生活をしていかないと、経済的に余裕はないかと思います。

良い点面接

投稿日:

面接、面談、適性検査、作文がありました。面接は4対1で、他人と比べることなく話しやすかったです。面談は1対1で行われ、和やかな雰囲気で、希望の部署や気になっていることはないかなど聞かれました。作文は例年同じテーマで行われていたため、作文に書く内容や作文の構成は予めまとめておき練習していました。本番では持ち込みは不可ですが、制限時間が短いため、そのような準備は必須でした。

良い点仕事内容

投稿日:

病院薬剤師として患者様の治療に寄り添うことができる。 また、多職種で患者様の情報を交換することでより個人に合った医療を検討し実践することができる。そのために他の職種の人とのコミュニケーションは必須だが、仲が良く情報交換しやすい環境になっている。残業代がしっかりと支給され、サービス残業になりにくい点は他の病院に比べてしっかりとしている。

不満な点仕事内容

投稿日:

残業があたりまえ。 強制ではないが業務が終えないため残らなければならない雰囲気になる。 また、この病院に限ったことではないが、病院で働く上で夜勤があるため、ライフスタイルが乱れ、歳をとるほど体力的に厳しくなってくる。 どの職種でも比較的みんな仲がよいが、やはり医師がトップの世界のため医師に従いながら働く環境になる。チーム医療という言葉があるが、ここは医師が絶対的中心のチーム医療になっている。

福祉・介護業界の求人

投稿日:

新卒の方には全くオススメできない職場。 研修等が一切ない為、「自習」できる人材でないと間違いなく詰まる。(仕事の面でもキャリアの面でも) ここでいう自習は、分からないことがあったら自分で調べ、論理的にその出来事を検証できること。 先輩社員も実際は素人の集まりで、前任者からの根拠なき「伝説」が伝言ゲームの過程で新たな「伝説」を生んでいるケースもあり、そういう意味で自習する能力は必須。 前述の通り、既存社員からは精度の低い情報しか入ってこないケースが多く、全くアテにならない。 誰かに何かを教えてもらってOJT、みたいなことは幻想です、と教えてくれたのが今の職場。

投稿日:

テレワークについては、慣れてきたが、今年退職することになり、今後の生活や...

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不満な点仕事内容

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書類作成が必要な業務が多く、またホテルコンピューターシステムの取り扱いが...

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良い点仕事内容

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九段坂病院は、脊椎脊髄疾患に特化した病院です。腰椎椎間板ヘルニアや腰部脊...

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「自分の最愛な人を安心して入院させられる病院を目指す」という副院長兼看護...

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良い点仕事内容

投稿日:

部署により業務内容は様々ですが、病棟勤務だと入院患者の看護、医師の診療の...

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不満な点退職検討理由

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仕事が過酷であるのと、出張が多いので若い年齢で退職していく人もたくさん存...

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良い点仕事内容

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急性期病院のためいつも忙しい業務体制ではあるがとてもやりがいのある内容で...

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急性期病院でとても忙しい業務体制ではありますが、みんなで協力して業務を進...

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新型コロナウィルスの感染が拡大した頃より、リモートによる会議に始まるよう...

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良い点仕事内容

投稿日:

関西の系列病院で看護師をしています。病棟勤務です。主に入院中の患者様のケ...

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定期的に転勤しなければならないので、いろんな勤務地を経験することができる...

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自分の好きな時に休みを申請すれば大方受理してもらえる。育休にも力を入れて...

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年に1度の人事考課があるらしいが、それは来年のボーナスに反映されるという...

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国家公務員と同じ給与ルールを踏襲しており、公務員のようで公務員ではない準...

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不満な点職場の雰囲気

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担当部門の人数が少なくなり、常に人手不足であるので、検査が思うようにまわ...

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残業しないよう、制服の色を変えて日勤夜勤がわかるろうに工夫している。定時...

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職場によっては助け合いや励ましの精神からか、協力しあって仕事をしている。...

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女性が多い職場なので、妊娠時の気遣い・対応は良いと思います。産後復帰して...

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職場は風通しが良く、コミュニケーションが活発である。明るい職場なので、忙...

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不満な点職場の雰囲気

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職場の雰囲気は明るいため、もともとの性格が明るい人は馴染みやすいが、内向...

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良い点副業

投稿日:

副業は禁止されています。交代勤務制であり、休息は法律の定めるようにとられ...

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昇給は、1年に1回ありますが、金額は、小さいです。管理者手当ては、すくな...

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福利厚生は、完全週休2日制で、付属の宿泊施設もあり、割引かかくで、使用で...

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女性の働く場所がどんどんと開拓されているので、好きな職域の範囲が広がって...

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業務の性質からテレワークは難しいと思う。ただ、各医師に専用の端末を配布し...

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休暇が好きな時に取ることができる。具体的には、緊急な用事でも年休を使えば...

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給料は、ボーナス合わせ年収で見ると多くもなく少なくもない印象です。コロナ...

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国家公務員共済組合連合会

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

国家公務員共済組合連合会の評価

平均年収

857万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    23.7時間
  • 有給休暇消化率

    50.0%
ワークライフバランスを見る

国家公務員共済組合連合会ワークライフバランス

平均有給取得率
50.0%
平均残業時間
23.7時間

国家公務員共済組合連合会質問・相談

    • 解決済み

    看護学生です。都内での就職先について悩んでいます。 【大学病院】と【国家公務員共済組合連合会(KKR)】と【国立病院機構】の病院ではど...

    質問日
    2024/04/20
    解決日
    2024/05/26
    回答数
    2
    • 回答終了

    共済組合連合会病院の採用欄に病院職員として採用後、一定期間の業務評定を経て国家公務員共済組合連合会職員への切替制度があります。と書かれ...

    質問日
    2023/09/05
    回答数
    1
    • 回答終了

    国立大学法人と国家公務員共済組合連合会のどちらが知的障害者でもできる仕事ですか?

    質問日
    2023/04/22
    回答数
    1

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会社概要

  • 業界
    医療・福祉
  • 本店所在地
    東京都千代田区九段南1丁目1番10号
  • 従業員数
    282人
  • 企業URL
    https://www.kkr.or.jp/
  • 代表者名
    松元崇

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