医療法人渓仁会「女性の活躍・働きやすさ」(16件)

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女性が多く、子育てには理解があります。突発的なお休みなどもみんなフォロー...

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主任以上の統括となると、やはり男性が多く女性の活躍の場はまだ広がりきって...

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産前産後、育児休暇はしっかりと取れます。育児休暇復帰後の時間短縮での勤務...

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女性が多いので、働きやすい環境です。産休や育休もちゃんと取れますし、子ど...

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事務員の女性は役職が付きにくいです。優れてる人もなかなか付きにくいのかな...

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育休や産休は取りやすく、渓仁会の病院の利用も無料で行える。保育園が近くに...

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産休前も体のことを気にしてくれる職場です。仕事に関しても負担がかからない...

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男性もいる職場なので、人によっては産前て理解がない人はいました。男性が多...

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不満は特にありませんが、キャリアアップには向いていないです。長くて働いて...

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主任にも女性がいるため、男女差は感じない。育休や産休も取りやすいように感...

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産休制度や子育て就業に理解のある会社なので、安心して出産や子育てをしてい...

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出世が見込める職種とそうでない職種がはっきりしている。若い人が多いので、...

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看護師の多くは女性で、役職についているのも女性がほとんどでした。やる気と...

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産休育休はとても取りやすく、周りの理解もある。しかし、休みに入るギリギリ...

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休みに入るギリギリまで通常業務をこなさなければならないことが体調によって...

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基本的に女性ばかりなのでピリピリ感があった。子育て世代の職員が優先になり...

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医療法人渓仁会

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会社概要

  • 業界
    医療・福祉
  • 本店所在地
    北海道札幌市手稲区前田一条12丁目1番40号
  • 従業員数
    3,595人
  • 企業URL
    https://www.keijinkai.com/
  • 設立
    1979年6月
  • 代表者名
    田中繁道

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