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大手企業なので福利厚生もしっかりしています。有給取得もしっかりしておりちゃんと有給消化しないと行けません。定時で上がれることも多いので仕事とプライベートの両立がとてもしやすい会社なのではないかと思います。
有給休暇を消費しきらなければいけないので、どれだけ仕事が終わっていなくても強制的に取得させら…続きを見る
昇給はあっても支店異動時にしかなく、中途採用と新卒の昇給の基準がわからない。 新卒は努力な…続きを見る
入社前に聞いていた業務内容は内勤だったのだが、いざ入社すると外回りを指示されたため不信感が募…続きを見る
有給消化は基本的に100%です。 職種によっては、フレックスや、コアタイムの無いスーパーフ…続きを見る
育休から戻ってからも残業を、沢山して頑張らないと終わらない業務量、会社だと思います。残業でき…続きを見る
大手企業なので、福利厚生がしっかりしていて充実しています。福利厚生でスポンサーを務めているチ…続きを見る
キャリアアップのタイミングは難しいかもしれません。 やはり子供の体調不良などでスケジュール…続きを見る
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