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年一回必ず昇給します。幅は3000円から20000円ぐらい。万円以上で昇給するときはそもそもの階級がアップするときです。成績良ければ5000円ほど、普通なら3000円ぐらいです。悪ければ下がることもありますが、普通にやってればまず下がりません。賞与は年2回固定であり、最低2ヶ月分は支給されます。 手当も充実していて、家賃は東京なら10万出ます。 残業に関しては、元から22時間はグレーな見込残業手当として支給されているらしく、それを超えれば満額支給されます。申請も基本的に否認はなくスルーで通るのでストレスもありません。 会社にiDeCoの加盟もあるので将来のお金も給料天引きで貯めれます
食品という景気に比較的左右されない業界のため、安定して仕事に取り組める傾向がある。 かつては、売上至上主義で内容を問わず売上オンリーという時代があったが、 現在は、ブランド軸を意識した営業スタイルに変わり、営業の精神的負担が軽減され、 じっくりと戦略を練って、営業ができるようになった。
従業員は基本的にみんないい人。悪い人なんてほぼいない。適度な距離感も保てるし、嫌なことは嫌と言っても人間関係が崩れることはない。一言で言うと居心地がいい。 また、上司も距離が非常に近くて、すごい頼りになる人も多い。
有休休暇は申請すれば必ず取れる。 10年働けば年マックス20日は取れます。 私は毎年ただ16日間ほどは取ってます。 だいたい長期休暇にあわせて取ることで連休を10日ほどにしますが、元々土日が全部休みではないと言うこともあり、その土曜に休みを当てることが多いです。 21年の年末は25日、27日、28日と休みを取り、10連休にしました。 休みを取っても白く見られることはありませんが、きっちり自分の仕事はこなしています。 また女性の育休産休も取ること自体に抵抗はありません。 取った女性は元の部署に戻ってきて、ちゃんと活躍しています。 産休育休後だからといって他部署に行くことはありません
女性男性関係ない評価。 しっかりした考えとロジカルに話せる力さえあれば社内ではだれでも評価される 産休も取ってる社員は多く、産休後も元の部署に戻れる。 育休も現在の男性上司も普通に取ってる。取った後も普通に帰ってくる。 これが今の日本のスタンダード
機械による、食品の大量生産に憧れて 子供の頃から食べていたお菓子を作る側に回ることで、作ることの大変さを実感したかったから
望めば本とかも自由に買える。 資格に対しても業務に関係するものは補助してくれる。 上限もないのである程度高いものでも補助してくれる
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類似企業との比較
| 企業名 | 年収 | 残業時間 | 有休消化 | 求人 | 所在地 |
|---|---|---|---|---|---|
| 表示中の企業バーチューアンドエクセレンスインベストメント株式会社 | 456万円 | 10.0時間 | 37.9% | - | 東京都 |
| 三井不動産株式会社 | 1756万円 | 25.9時間 | 63.5% | 募集中 | 東京都 |
| 大和ライフネクスト株式会社 | 421万円 | 26.7時間 | 50.7% | 募集中 | 東京都 |
| タイムズサービス株式会社 | 447万円 | 20.6時間 | 57.9% | 募集中 | 東京都 |
| 三井不動産ファシリティーズ株式会社 | 441万円 | 15.0時間 | 77.1% | 募集中 | 東京都 |
| 野村不動産パートナーズ株式会社 | 560万円 | 19.5時間 | 56.7% | 募集中 | 東京都 |
| 株式会社東急コミュニティー | 498万円 | 28.4時間 | 64.6% | 募集中 | 東京都 |
| 大阪城パークマネジメント株式会社 | - | - | - | 募集中 | 大阪府 |
| 三菱地所プロパティマネジメント株式会社 | 643万円 | 33.0時間 | 50.0% | 募集中 | 東京都 |
| 三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社 | - | - | - | 募集中 | 大阪府 |
| 新栄不動産ビジネス株式会社 | 420万円 | - | - | 募集中 | 東京都 |
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