鹿児島県厚生農業協同組合連合会のクチコミ・会社評価
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
他の総合病院と比較すると、明らかに年収では劣る。昇格等の待遇も、基本的に一律であり、何か特別なことをしても、評価されないのが若手職員にとっては良くない点である。しかしながら、安定的な給与は一定程度保証されており、家族と共に生計を維持するためには、魅力的な職場である。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
産休取得、育児休暇には特に配慮してくれている飲食があり、自らも取得済みである。雇用条件も維持してある中での休暇もなるため、安心して子どものために時間を使える。また、女性が多い職場であるため、切磋琢磨しながら、日々刺激を受けながら仕事に臨めている。
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良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
資格取得等には積極的な支援策があり、協力的な年休取得、テキスト代補助、受験費用補助等充実している。職種もある程度関係ない資格でも、支援方策は同じであるため、活用次第ではすごく有効である。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
産業保健師として勤務。総合病院でありながら、JAグループの一員でもあるため、農家組合員を中心としたお客様の健康維持に向けたアドバイスを行なっている。日々、身体を使っている農家さんが顧客の中心となるため、刺激を毎日もらえ、こちらにパワーが宿る。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
女性活躍社会であり、職場の8割程度が女性である。ある意味男性職員は居辛さがあるかもしれないが、風通しがよく、前向きな意見等は出しやすい雰囲気である。ただ、やはり女性特有の陰湿ないじめ等もないことはないため、その点においては評価が難しい。
不満な点テレワーク・リモートワーク
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
業種の内容にもよるが、あまりリモートワークが推奨されている環境ではない。webを活用しても対応可能な業務は多々あると思うが中々踏み切らず、進化に当たらないのは悪い点である。
良い点退職検討理由
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 30代
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
退職金が保証されており、日々の給料から積み立てられているため、もし今退職すると相当額が退職金として入る。その点においては他社よりも優れている。また定年まで続けると大きな金額を手にすることができる。
医療業界の求人
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 医療職
- パート・アルバイト
- 20代
- 回答しない
- 退職済み
- 2014年以前
投稿日：
結婚して子どもができても働きたいかと考えると、もっと働きやすい環境で仕事がしたいと思い、退職を決めました。独身者には昇給もあり勉強にもなるので良い職場だと思いますが、結婚して家庭を持つと予定もたてにくいし、上に上がりにくいので、他で働く方がいいと思ってしまいます。
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