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2022年頃の話
それなりに仕事をしていれば昇給は望める。他の病院の方とお話を聞くと給料がいい。ボーナスは夏冬の2回。夜勤手当てが1万3千円、皆勤手当が1万円。しかし、夏休みはない。4年目からリフレッシュ休暇といって有給を連続して取得することができる。
2022年頃の話
ある分野で有名な病院なので、働いている看護師の癖が強い・怖いと噂があり入職前は不安だった。前の病院の先輩からも頑張ってね、負けないでねと声をかけられていたのでとても不安だった。実際はアットホームな雰囲気がある病棟で癖がある人もいるが優しく、とてもよかった。病棟によるかもしれないが看護師だけで見たら働きやすいかも。
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職場でしょうか?
仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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日本赤十字社
パートですが、専門職なので日給はそんなに悪くないと思います。福利厚生はとても手厚く満足しています。病院なので妊婦検診や、その他がん検診等で抜ける場合、電話で呼び出してくれます。その時間は休暇扱いにならないので、とてもゆったりした気持ちで検診を受けられます。
独立行政法人国立病院機構
部署での研修が人それぞれにやり方が違いすぎ混乱することがある。また、マニュアル自体がきちんと存在しないので、臨機応変な対応を求められることが多く、専門的な知識だけでなく接客態度についてもシビアに判断されることが多い。意見が繁栄されるにはなかなか難しい面が多い。
医療法人徳洲会
無駄な検査が多い。医師のレベルが低い。給料が低い。各モダリティ若手を蔑ろにする傾向がある。若手中堅の離職率が高い。
社会福祉法人恩賜財団済生会
入社前に予想していた以上にハードワークな部分がある(これをやりがいと受け取れるかどうかはその人次第ではあるが)20代、30代のうちは体力、気力共に充実しているのでまだよいかもしれないが、40代以降になると体力落ちてくるはずなのでペース配分を考える必要が出てくるかもしれない