社会福祉法人菊清会の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
保育という仕事をする上で、大事になってくるのが人権です。子どもたちの人権を保障するためどのようにしていけばいいのかを職員一同考えています。また、子どもに何かをさせるのではなく、子どもたちが自らやりたいと思えるようにしていく為にはどうしたらいいのかを考えられます。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
残業代が全くと言っていいほどでない。行事などの前日準備ではでるが、それ以外の残業はでない。年に一度の昇給だが、昇給は微々たるもの。仕事量を考えたらもう少しあげてもいいのかと思います。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
保育技術が高い人はいますので、参考にはなります。ただ、余裕がないので職場で働いている時はなかなか実になる事は難しいのではないかと思います。ただ、この職場を離れて冷静になった時には参考になります。
ワークライフバランス
平均有給取得率
12.5%
残業時間
25.0時間
投稿日:
夏休み休暇は職員が話し合いながら取るので平等感はかなりあります。急な体調不良に関してもなんとか出勤者のみで職を回そうと頑張っていました。
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