扶桑精工株式会社の
評判・クチコミ
年収・給与制度・待遇のクチコミ
昇給制度が替わり成果が出せないと千円です。成果を出すとかなり上がるらしいですがその成果の基準が不明で今回は数名の方が千円以上の昇給があったらしいですが昇給制度が替わり成果が出せないと千円です。成果を出すとかなり上がるらしいですがその成果の基準が不明で今回は数名の方が千円以上の昇給...もっと見る
扶桑精工株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
同じ業務の繰り返しのため、やりがいはありません。ISOや上司の会議のための資料作成(読まれない)など業務外の仕事が多い。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
定年が55歳制の違法状態です。手当は数千円程度で余程の事がない限り数年で手当が付きます。 賞与は一か月ちょっと頂けますが、部署で利益を出した、出さないで比率が変わるらしいですが、突然今回はやめたと言い出しました。以前は毎月賞与の月数を公表してたのですが、世代交代後非公表になりかなり不透明になりました。
関連つぶやき
扶桑精工株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
評価制度は出勤率や就業時間の貢献度が評価に反映されるため、評価には納得する点ではあります。あ…続きを見る
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
扶桑精工株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。