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パート・アルバイトの数と社員の数が全然合っていなくて、大人数をほぼ1人の社員が教育したりすることが不可能であり、多大な負荷となった。 人手不足で人が足りないと社員が出たり、忙しくてレジが混みそうな時は自分で判断して早く出勤してこなければならない。強制ではないと言われたが、早出しなければ何故早く来なかったのかと言われる。早出したからといってその分早く帰れるわけではないので、強制的に勤務時間を増やされる。 社員と言えども人間だし土日どちらかは休みが欲しいもので、はじめは社員2人とも土日どちらか休みになっていたが、パートの不満から平日休みに変えられた。面接では一切聞いていない話。パート・アルバイトには甘すぎて、社員にはめちゃめちゃスパルタなのが理解出来ない。社員は減る一方だったし、このまま改善していなければ会社として終わっていると思う。
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メンタル面で成長できたと思います.仕事への効率化や考え方など学んだことは多いです,また,結果がすべてではあると思いますが自身の考えを取り入れていただいたこともあるので上司にもよりますが働きがいはありました. 教育研修もしっかりとありました.
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店舖責任者なので休暇はシフトの人員にもよるが常に不足していたらとりづらい.有給消化を言われるが応援がないと取れない.特に休み中でも(主に上司から)電話がかかってくるので休んだ気にならずメンタルがかなり病みました.良いパフォーマンスをとるのであればワークライフバランスは非常に重要であると思うがそのような考えが上司にないと訴えても改善されなかったのが非常に残念でした.
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女性が多い職場なので個人の好き嫌いがかなり反映されます.もちろん人にもよりますが上司の考え方とは合わないことが多く疲れました.特に,その人個人が仲良い人の話を信じ自身の話しが伝わらなかったのは残念でした.様々な人がいるのが当たり前の職場で年齢層もバラバラです.良いことも悪いことも分け隔てなく話を聞き昇華するのが上に立つ人には必要だと思っていましたので考え方が合わず残念でした.もっと男性社員を増やすべきであると思います.
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女性ばかりの職場なので、かえって男性は働きにくいのではないかと感じる。女性ばかりということが最大のデメリット。クレーム対応するのはもちろん女性。時にはお客様のご自宅まで出向くこともあるが女性しかいないので、基本的に言われたい放題。何かあっても身を守ることもままならないだろう。
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沢山業務や責任を背負わされた分、メンタルも少しは強くなれたし、自分の出来ることが増えて自信が付いた。電話応対も苦手だったが、頻繁に受けることで慣れることが出来た。クレーム対応を沢山したので、転職してからクレームがあってもある程度のことでは物怖じしなくなった。
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業務内容はレジ業務とスタッフ管理が主体でかなりテキパキやらないと進まない。接客は意外と楽しく同じ事を繰り返しているように見えるがお客さんが色んなタイプの人が来店するので人間観察ができて面白い。 スタッフ管理も新人教育などは大変ではあるが、育てていく楽しさがあり教師のような一面もある。 人数が極度に多いと負担が大きいと思うが小さい現場だと楽しくやれる。 和気あいあいと少数精鋭で店全体を盛り上げるイメージ。
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とっても契約社員さんも社員さんも本当に優しくて丁寧に指導してくれるところがみんな長くお仕事が続けれる秘訣だと思います。一度教えてもらえば順序通りすると簡単な作業なのでカード払いなど控えなどをちゃんと保管したり決められたルーティンを一通りこなしていくので私はとっても働きやすかったです。お客さんもいいお客さんばかりだったのでレジうちしながらこんにちわとか挨拶をかわしたりほんとスタッフのみんなも優しいかたばかりで働きにくいと感じたことは一度もなかったです。体調を崩してしまったときなどそのレジ自体が稼働しなくなるところとかは不安などはありましたが、社員さんなどが調整してくれていたので大丈夫でした。ほんとに正社員にもなりたいなと思うくらい素敵な会社でした。私の青春時代のバイト先ですが忘れることはないです。
正社員ではなく、無期雇用です。 昇給 地域手当 住宅手当は、ありません。 また、社員…続きを見る
仕事については、いろいろな仕事があります。コンサルティングの仕事から、技術調査、システムの設…続きを見る
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