事業概要

クレジットカード業

三菱UFJニコス株式会社

評価・業界との比較

業界10

総合評価

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

三菱UFJニコス株式会社の評価

クレジット・信販業界評価平均

平均年収

648万円
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  • 平均残業時間

    18.5時間
  • 有給休暇消化率

    54.4%
ワークライフバランスを見る

三菱UFJニコス株式会社

クチコミ・会社評価

仕事内容

三菱UFJニコス株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

地方へ異動となった際、直近1年間はコロナで中々コミュニケーション取るのが難しいが、周りのみんなが気さくで特に地方の営業部は一体感がありすぐに溶け込める。若手のイベントがあったり、疎外感を感じるようなことは無かった。仕事内容はカード加盟店の開拓と既存対応で、社内でも忙しい部署に入る。一方、カード会員営業の方は比較的残業が少なくワークライフバランスは良い

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

648万円(回答者数924人)

三菱UFJニコス株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

役職者になれば、月給が急激に上がっていく点がよい。また、残業代は1分単位で出る。サービス残業は一切ない。 また、40代まで、住宅手当が支給される点もポイント。男女格差は無いが、総合職とエリア職での賃金差あり(職種の違い)。但し総合職に求められる役割はエリア職と比較しても厳しく、それなりの納得感がある。また、職種に納得していなければ、年に一回、変更のチャンスが与えられているのも良い点。

成長・働きがい・キャリア

三菱UFJニコス株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

自ら能動的に動く力が身に付きます。仕事のやり方もそうですが、どうワークフローを回すかなど処理の仕方から細かなシステム設計に至るまで、自ら調べて仕事に生かさなければなりません。そのため、いろいろな情報を収集する力やアンテナの感度が高まりました。また、理解力も向上する仕事です。設計内容を上司にわかりやすく説明することが求められるため、内容を自分で噛み砕いて理解することが必要です。そのため、物事をより深く理解する力が高まります。

ワークライフバランス

  • 平均有給取得率

    54.4%

  • 残業時間

    18.5時間

三菱UFJニコス株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

投稿日:

所属部署による違いは多少あると思うが、有給休暇は極めて取りやすい環境にあると思います。仮に直前で申し入れをしたとしても、取得理由を聞かれることはなく、すぐに了解いただける雰囲気があります。 他社ではなかなかこうはいかないと思います。また、残業についても、上司からの指示に基づく突発的な残業指示はいままで経験がありません。会社として本人の健康に配慮された対応が随所にみてとれます。

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三菱UFJニコス株式会社

会社概要

  • 業界
    金融・保険
  • 本店所在地
    東京都文京区本郷3丁目33番5号
  • 従業員数
    3,646人
  • 企業URL
    https://www.cr.mufg.jp/
  • 設立
    1951年6月
  • 代表者名
    角田典彦

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