自分が悪いのは分かってますが オーナーには会いたくないですし 制服は給料日前に郵送で送るつもりでした。 郵送で制服を送る際にバックレた理由も一緒に手紙に書いて送ろうと思うのですが、 この場合、制服を郵送で返してバックレた理由を手紙で伝えても 給料は直接お店に行かないと貰えないということですか?? 本部に振込の電話をすれば振り込んでもらえますか?
法令上給与は手渡しが基本です、銀行振り込みは例外として認められているというスタンスです。 このため手渡しで払うと言っている以上、銀行振り込みを拒否しても何ら法令にもモラルにも抵触しません。銀行振り込みはないでしょうね。 素直にもらいに行って話をすべき案件ですね。
人間関係を構築するのが苦手なんですね。これから社会に 出て行くまでに修正しないと 苦労しますよ。 さて、オーナーと貴方の関係なんですが 対等です。貴方は労働時間を 提供し オーナーは契約に従い給料を支払う。それだけです。 さて、シフトに入っていながら連絡無しに出勤しなかったわけですから その部分は謝罪すべきでしょう。その上で 退職したい旨と 理由を正直に述べれば良いだけです。 オーナーさんも今後の参考にしたいだけで、無理やり引き止めようとは しないと思いますよ。
面接では学生時代に頑張ったことを伝えましょう。その際には改題解決能力や行動力をアピールしましょう。 課題を発見して、既存の発想力にとらわれない、新しい考え方を...
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