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業務内容によってはテレワークできない場合もあるが、基本はテレワーク中心。...
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テレワークのシステムを扱っているので、全社員が利用できるようになっている...
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テレワークのシステムを販売しているため、全社的にテレワークに取り組んでい...
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テレワークを強く推進しており、テレワークに向けた費用の支援や職場の働きか...
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職種次第ではほぼ在宅勤務も可能。お客様先に常駐だと逆にリモートワークは不...
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テレワーク環境は整備されている。派遣社員も全員テレワークが出来るように配...
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早くから制度、仕組みがあり、更にコロナで、加速している。手当も充実。年度...
年次目標の設定に対し、半期、通年での面談と上司評価によりだいだい決まる。 目標設定に対し、…続きを見る
有給休暇を消費しきらなければいけないので、どれだけ仕事が終わっていなくても強制的に取得させら…続きを見る
コールセンターの中ではトップクラスのお給料です。毎年は40,000円まで医療費の補助がありま…続きを見る
技術者としてスキルは間違いなくあがります。さまざまなシステムにふれることで、深く広く学べます…続きを見る
正社員ではなく、無期雇用です。 昇給 地域手当 住宅手当は、ありません。 また、社員…続きを見る
仕事については、いろいろな仕事があります。コンサルティングの仕事から、技術調査、システムの設…続きを見る
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