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株式会社TOKAIコミュニケーションズ投稿者別の社員クチコミ

投稿日:

投稿者プロフィール

職種・役職
エンジニア/リーダー
雇用形態
正社員
年代
50代
性別
男性
在籍状況
現職
入社形態
中途入社

投稿者の年収・給与

昇給頻度
1年に1回

投稿者による会社評価

仕事のやりがい

給与・昇給

成長・教育

ワークライフバランス

職場の人間関係

経営・雇用の安定性

投稿者によるクチコミ

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リモートワーク用のパソコンが全社員に支給され、リモートワークしやすい環境...

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評価がシステム化されていて評価しやすい。自己評価を尊重しようとしてくれる...

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リモートワークとなったことでワークライフバランスが崩れるかと懸念していた...

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女性役職者を増やそうとして、女性を中心とした企画会議などが開催されている...

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リモート会議で画面を出さないことで参加しているかどうか分からない社員が多...

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不満な点仕事内容

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上位層のコミュケーション力やビジネスマナーが低い。例えば、新入社員に挨拶...

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産休や育休制度は取りやすいが、休暇から復職後は仕事よりも自己中心となり、...

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スキルが上がっても待遇面が変わらないので、ある程度スキルをあげたら転職し...

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教育制度がしっかりしていて研修が充実していて自己成長できる環境である。技...

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自分の業績によって賞与の評価はしっかりされている。休みは取りやすい。資格...

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良い点仕事内容

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開発業務を担当している。自分の考えを尊重してくれる。失敗することよりも失...

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意味の無い昇格試験で正当な評価を受けることができない。能力よりもテストで...

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意味不明な昇格試験で能力のある社員よりもテストができる社員が昇格していて...

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真面目な社員が多く雰囲気は良い。通勤の便が良い綺麗なオフィスで、職場環境...

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一部の書類に押印が必要で出社を求められることがある。リモートワークの準備...

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不満な点職場の雰囲気

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待遇の関係で優秀な社員が退職して長年勤務している社員の能力が低く、そうい...

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株式会社TOKAIコミュニケーションズの就職・転職に役立つ情報として、株式会社TOKAIコミュニケーションズの社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:エンジニア/正社員/50代/男性/リーダー/現職/中途入社/2022年頃の話/投稿日:2022/06/11、総合評価:3.7 / 5.0。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

株式会社TOKAIコミュニケーションズワークライフバランス

平均有給取得率
53.5%
平均残業時間
20.4時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

株式会社TOKAIコミュニケーションズ質問・相談

    • 解決済み

    VIC TOKAI(ビック東海)って具体的に何やってる会社ですか? CATVとかいろいろありますが、どのように地域貢献しているのでしょ...

    質問日
    2010/11/22
    解決日
    2010/12/07
    回答数
    1
    • 解決済み

    静岡県のTOKAIコミュニケーションズという会社について質問です。 この会社の口コミを見るとITエンジニア職でも入社時にTOKAIのガ...

    質問日
    2024/02/16
    解決日
    2024/02/26
    回答数
    1

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株式会社TOKAIコミュニケーションズ

会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    静岡県静岡市葵区常磐町2丁目6番地の8
  • 従業員数
    1,313人
  • 企業URL
    https://www.tokai-com.co.jp/index.php
  • 設立
    1977年3月
  • 代表者名
    福田安広

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