ユニー株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
535万円
回答者数
595
平均年齢
41.2
業界(小売)
 
437万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
83万円/年
平均時間外手当
2万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
1万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
535万円
平均年齢
41.2
回答者数
595

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系611万円
600万円)
経理・管理系506万円
610万円)
事務・アシスタント系321万円
200万円)
販売・サービス系284万円
200万円)
その他417万円
350万円)

700(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代215万円
180万円)

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ユニー株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
650万円/年
ボーナス(賞与)
100万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

同業他社と比べて比較的高い水準となっている。これまでは仕事量に対してもらえている印象であったが、PPIHグループとなり適正化が図られている。しかしながら全般的に急激に下がる事も無いのではないかとしばらくは大丈夫かと思う。

投稿日:

パートさんに関しては昇給をしてもある程度の階級にならないとボーナスを貰うことができませんし、店舗の上司によっては中々そこまでの階級に行くことができません。時給に関しても会社ならではの制度で元最低賃金より多く貰っているので、県の時給の最低賃金が上がっても自身の時給が上がることはありません。

投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

サービス業の年収はどちらかと言うと安い方だと思いますが、ユニー株式会社は...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

ある程度上に行くと求められる物が無理難題ばかりで予算も高く絶対無理な数値...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

仕事のきつさのわりに給料が安い。そのためか人が入って来なくて、シフトがき...

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自分の住んでいる地区にしては時給が高い。また、会社の規定で従業員がお客様...

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昇給額

ただ、平日と休日とでお客様の入りに非常に波があり、土日にシフトに入ると人...

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年に2回、レクリエーションでバス旅行があったのですが、コロナの影響で現在...

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ドンキホーテに吸収されたので、ドンキ流に変換中で、レジも変わって、レジ教...

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昇給額

これからの人は将来的に仕事量に対して昇給もあまりない様に思うのでおすすめ...

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社員の異動が多い分、評価の仕方も少し違いが出てくるので、その点はちょっと...

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ボーナス(賞与)
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昇給制度があるが、アルバイトでは担わない役割まで考課制度の中に組み込まれ...

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百貨店・スーパー業界の求人

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年収
ボーナス(賞与)
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昇給額

従業員割引とても充実している。直営店だけでなく施設内の複数店舗で従業員割...

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福利厚生がしっかりしています。ボーナスは入社3年目時点で、部門や売上にも...

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制度が変わり、昇給するのが難しくなっている気がします。店長や副店長クラス...

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パートにも人事評価があり、よければ時給をアップしてくれます。能力によって...

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福利厚生は良くも悪くもなく、普通にある福利厚生と同じような感じです。給料...

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時給はまずまずでしたが、シフトを減らされたため無意味でした。また、交通費...

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時給はもともと良いのですが、半年に一回の契約更新の際に行われる業務内容の...

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小売業の中では、年収は高い方だと思う。また、年功序列的な部分もまだ残って...

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業績が傾き、人事制度の変更もあり悪い評価が付けられていると給料が落ちてモ...

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仕事を評価され、Aもしくはその上のS評価(全体の1割の人数)を貰うと毎年...

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時給(アルバイトでした)は上がることは難しいと思います!あがらないけどそ...

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今回、最低賃金引き上げのため平日は¥26上がり休日・夜勤は¥25下がると...

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福利厚生は充実しています。長時間パートなら産休、育休、育短取らせてくれま...

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コンプライアンスは意識してるものの、休職に入る時すら年休有給ともに最低限...

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課長職に就いたとしても、級が上がらなければ給料は変わらないらしい。職位、...

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時給900円代から、残業はなし労働時間7時間程度、3年間、勤めている人の...

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半年に一度人事考課があり評価内容等のフィードバックもしっかり行ってくれる...

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国の最低賃金に伴っている市の最低賃金が上がれば即時に対応してくれてるなの...

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若い子らは昇給しやすい。また手当は合併後削減されたが、それでも充分な額は...

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ボーナス(賞与)
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特にあまりありませんが、欲を言うのであれば、もう少し高くして欲しかったな...

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半年に1回の契約更新で何を頑張るかなどという項目を決めるのでそれをクリア...

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最低賃金で働いていたのでどうしても割に合わないと感じることがありました。...

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お給料は コースが選べて普通の方でも最初から時給は高めです。別のコースで...

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会社概要

  • 業界
    小売
  • 本店所在地
    愛知県稲沢市天池五反田町1番地
  • 従業員数
    22,507人
  • 企業URL
    https://www.uny.co.jp/corporate/
  • 設立
    2012年2月
  • 代表者名
    榊原健

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